云南楚雄社保基数21400元属于2025年当地社保缴费的较高标准，达到全省月平均工资的243%（以26400元为上限），适用于月收入高于平均水平的职工群体，直接关联养老、医疗等五险的缴费金额与未来福利水平。
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政策定位与计算依据
21400元介于楚雄市2025年社保基数下限（5280元）和上限（26400元）之间，需按实际工资申报。该标准依据云南省上年度社平工资的300%封顶规则设定，确保高收入群体缴费公平性，同时保障其未来养老金、医保报销额度的合理增长。 -
个人与企业缴费明细
- 养老保险：个人缴纳8%（1712元/月），单位缴纳16%（3424元/月），合计5136元纳入统筹与个人账户。
- 医疗保险：个人缴纳2%（428元），单位缴纳8.5%（1819元），享受更高医保报销比例。
- 失业/工伤/生育险：单位按比例全额承担，个人仅需缴纳失业保险0.3%（64.2元）。
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对比优势与长期收益
按21400元基数缴费的职工，未来养老金计发将显著高于低基数群体，医保个人账户返款更多。灵活就业人员若选择此标准，需自行承担约20%比例（养老+医疗），月缴约4280元，但可享受与企业职工同等的福利权益。
提示：高基数缴费虽短期负担较重，但长期保障价值突出。建议通过“云南人社”APP核对缴费记录，确保单位足额申报，避免影响退休待遇。
