云南昭通社保缴费基数为16400元时，职工每月个人需缴纳约1312元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险1%），单位承担约3280元（养老保险16%+医疗保险8%+失业保险2%+工伤保险0.8%+生育保险0.8%）。退休后养老金计算遵循“多缴多得”原则，若按此基数缴费15年且60岁退休，预估月养老金约为基础养老金（约1968元）+个人账户养老金（约1701元）=3669元。
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社保缴费明细
- 个人部分：养老保险（16400×8%=1312元）、医疗保险（16400×2%=328元）、失业保险（16400×1%=164元），合计每月缴纳1804元。
- 单位部分：养老保险（16400×16%=2624元）、医疗保险（16400×8%=1312元）、工伤保险（16400×0.8%=131.2元）、生育保险（16400×0.8%=131.2元）、失业保险（16400×2%=328元），合计每月缴纳4526.4元。
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养老金计算逻辑
- 基础养老金=（全省上年度月平均工资+本人指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1%。假设全省月均工资为8023元，缴费指数为2（16400÷8023≈2），则基础养老金=（8023+8023×2）÷2×15×1%≈1805元。
- 个人账户养老金=个人账户累计储存额÷139。按16400元基数缴费15年，个人账户储存额约为16400×8%×12×15=236160元，每月领取236160÷139≈1701元。
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关键影响因素
- 缴费年限：每多缴1年，基础养老金增加约1%。
- 社平工资增长率：养老金随全省平均工资上调而提高。
- 退休年龄：延迟退休可减少计发月数（如55岁退休计发月数为170），提升月领取额。
提示：实际养老金以退休时政策为准，建议通过“昭通人社”APP测算个性化结果，并关注基数年度调整对缴费的影响。
