贵州黔东南社保基数为4600元时,个人每月需缴纳约元(不含公积金),其中养老保险占比最高(368元),医疗保险次之(92元),失业保险最少(23元)。若单位缴纳公积金比例为5%,则额外扣除230元,总费用增至713元。
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养老保险:个人按基数的8%缴纳,4600元基数对应368元。这是社保中个人承担的最大部分,直接关联未来养老金待遇。单位同步缴纳16%(736元),共同充实养老账户。
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医疗保险:个人缴费比例为2%,即92元。该部分资金进入医保个人账户,可用于门诊或购药。单位另缴10%(460元)纳入统筹基金,保障住院报销等权益。
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失业保险:个人仅需缴纳0.5%(23元),单位承担0.7%(32.2元)。符合条件失业时可申领待遇,但实际领取率较低,属于保障型支出。
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公积金(可选):若单位执行5%比例,个人需再缴230元。该部分资金全额存入个人账户,可用于购房提取或低息贷款,实际相当于强制储蓄。
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政策边界:4600元高于黔东南2024年缴费下限(4363.35元),无需按最低基数补差。但若工资超过上限21816.75元,则按上限计算。
建议通过“贵州社保通”APP实时核对缴费明细,灵活就业人员可自主选择60%-300%档位基数。社保支出虽减少到手收入,但长期看是医疗、养老的必备投资,单位缴纳部分更构成隐性福利。