贵州黔西南社保基数5100元时，个人每月需扣除约816元（含五险一金），实际到手工资约为4284元。具体计算基于养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、公积金5%的常见比例，但需注意地区政策或单位规定可能导致差异。
- 养老保险：个人缴纳比例为8%，即5100×8%=408元，是五险中占比最高的部分，直接关联未来养老金待遇。
- 医疗保险：按2%计算，扣除102元，用于医保账户和报销保障，部分地区可能附加小额固定费用（如3元）。
- 失业保险：比例通常为0.5%-1%，按1%计算为51元，缴费基数越高，失业金领取时的基数也相应提高。
- 公积金：黔西南常见比例为5%-12%，假设按5%缴纳，扣除255元，单位和个人同比例缴存，可全额提取或用于贷款。
若单位执行不同比例（如公积金上调至12%），总扣除金额可能增加至1071元（如养老保险408元+医疗102元+失业51元+公积金612元）。工伤保险和生育保险仅由单位缴纳，个人无需承担。
提示：以上计算为通用参考，实际缴费需以黔西南2025年最新政策或单位人事部门数据为准，建议通过黔西南州社保局官网或线下窗口核实具体比例。灵活就业人员参保时，比例和基数可能另有规定。
