在讨论贵州铜仁社保基数时，10300和5000的主要区别在于缴费金额、个人负担及未来养老金收益的不同。较高的社保基数意味着更高的缴费额，同时也可能带来更高的退休金和其他社会保险待遇。

社保基数直接影响到每月的社保费用。对于一个设定为10300元的社保基数而言，无论是企业还是个人，所承担的社保费用都会比以5000元为基数的情况要高。这是因为养老保险、医疗保险等险种的缴费比例是基于选定的社保基数来计算的。例如，养老保险的企业缴纳比例为16%，个人缴纳8%；医疗保险的企业缴纳比例为6.5%，个人缴纳2% 。当基数从5000元提高至10300元时，相应的缴费金额也会相应增加。

选择不同的社保基数还会影响到个人的经济负担。对于那些收入较高且希望获得更高退休后保障的人来说，选择较高的社保基数（如10300元）可能是更合适的选择。对于一些低收入群体来说，选择较低的社保基数（如5000元）可以减轻当前的经济压力，尽管这可能会导致未来的养老金数额相对较低。

社保基数也决定了个人账户中积累的资金量，进而影响到未来的养老金水平。一般来说，较高的社保基数会导致个人账户中的资金积累更多，这意味着在退休后能够领取到更多的养老金 。随着工资的增长和社会平均工资水平的变化，社保基数也会随之调整，这进一步影响了个人在整个职业生涯中的累计贡献额度。

值得注意的是，虽然较高的社保基数可以带来更好的社会保障待遇，但它并不适合所有人。根据个人的实际经济状况和对未来保障的需求，合理选择社保基数是非常重要的。考虑到政策变动的可能性，定期关注当地社保政策更新也是必要的。

贵州铜仁社保基数的选择应基于个人的具体情况，包括但不限于当前收入水平、预期退休生活成本以及对未来的规划等因素。通过仔细权衡这些因素，个人可以选择最适合自己的社保基数，从而实现最佳的社会保障效益。