​​贵州毕节社保基数8700元时，个人每月需缴纳约$8700\times (8\%+2\%+0.5\%)=913.5$元（含养老、医疗、失业保险），企业承担约$8700\times (16\%+8\%+0.5\%)=2128.5$元（含养老、医疗、失业及工伤险）​​。具体金额可能因公积金、大病医疗等附加项目略有浮动，但五险合计个人与企业缴费比例约为​​10.5%和24.5%​​。

1. ​​缴费构成​​：以8700元为基数，养老保险个人缴8%（696元）、企业16%（1392元）；医疗保险个人2%（174元）、企业8%（696元）；失业保险个人0.5%（43.5元）、企业0.5%（43.5元）。工伤保险（企业0.4%-1%）和生育保险（企业0.7%）由单位全额承担，个人无需缴费。

2. ​​基数合规性​​：毕节2025年社保基数下限为3579元、上限17895元，8700元处于合理区间，需按实际工资申报。若工资低于下限或高于上限，则按下限或上限计算。

3. ​​灵活就业差异​​：个人全额参保需承担养老（20%）和医疗（8%-10%）约2436元/月，远高于职工社保的个人部分，且不包含失业、工伤等险种。

4. ​​公积金影响​​：若单位缴纳公积金（比例5%-12%），按8700元基数计算，个人与企业各缴435-1044元，进一步增加实际到手收入或用工成本。

​​提示​​：实际缴费可能因行业风险等级、地方补充医疗等略有差异，建议通过毕节社保局官网或12333热线核实最新比例。长期来看，社保缴费与未来养老金、医保待遇直接挂钩，建议足额缴纳。