在讨论贵州六盘水社保基数时，18800和5000的区别主要体现在缴费金额、退休后待遇以及对个人财务规划的影响上。较高的社保基数意味着更多的缴费金额，但同时也可能带来更高的退休金和其他社会保险福利；而较低的基数则相对减少了当前的经济负担，但在长远看来可能影响未来的社会保障收益。

社保基数直接影响到每月需缴纳的社保费用。以养老保险为例，若职工选择18800作为缴费基数，则按照现行规定，个人需承担8%的比例，即每月需缴纳1504元。相反，如果采用5000的基数，则个人每月仅需缴纳400元。显然，较高的基数导致了更高的即时支出，但这部分投入在未来可能会转化为更丰厚的养老金回报。

不同基数下的退休待遇差异显著。由于养老金计算公式中包含了个人账户累计余额等因素，较高的缴费基数有助于增加个人账户余额，从而在退休时能够领取更高额的养老金。基础养老金也与当地平均工资水平及个人缴费指数相关，高基数通常意味着更高的缴费指数，进而提升最终的基础养老金数额。

从个人财务规划角度来看，选择不同的社保基数需要考虑个人当前的收入状况以及对未来养老生活的预期。对于那些希望减轻当下经济压力的人群来说，选择较低的基数可能是明智之举；对于有能力且愿意为未来做更多投资的人来说，提高社保基数则是一个保障晚年生活质量的有效手段。

值得注意的是，除了养老保险之外，医疗保险、失业保险等其他社会保险项目也会根据所选基数的不同而有所变化。一般来说，基数越高，相应的保险待遇越好，但同时个人所需承担的费用也会相应增加。

贵州六盘水社保基数的选择不仅关系到当前的经济负担，还深刻影响着未来的社会保障权益。无论是倾向于短期节省开支还是着眼于长期利益最大化，都需要根据自身的实际情况做出合理的选择。对于即将步入职场的年轻人或是正在规划职业生涯中期的专业人士而言，理解这些区别并据此调整自己的社保策略至关重要。