四川广元社保基数15500和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及未来养老金的领取金额上，基数越高，缴费越多，但相应的福利待遇和未来养老金也更高。
缴费金额的差异是两者最直观的区别。社保缴费基数是计算社保缴费金额的基础，基数越高，单位和个人需要缴纳的社保费用就越多。社保基数15500的缴费金额将显著高于基数5000的缴费金额。例如，养老保险通常按照缴费基数的20%缴纳，那么15500的基数每月需缴纳3100元，而5000的基数每月仅需缴纳1000元。医疗保险、失业保险等其他险种的缴费金额也会相应增加。
待遇水平的差异体现在多个方面。社保基数越高，参保人在享受医疗、失业、工伤等社会保险待遇时，能够获得的报销比例和补贴金额也越高。例如，医疗保险的报销上限通常与缴费基数挂钩，基数15500的参保人可能享受更高的医疗报销额度。失业保险金的领取金额也会因缴费基数不同而有所差异，基数越高，失业时获得的失业金越多。
第三，未来养老金的领取金额是影响参保人长期利益的重要因素。养老金待遇与缴费基数和缴费年限密切相关，缴费基数越高，缴费年限越长，退休后领取的养老金就越多。假设两人在同一时间退休，缴费年限相同，基数15500的参保人每月领取的养老金将明显高于基数5000的参保人。这对于保障退休后的生活质量具有重要意义。
社保基数的选择还影响参保人的个人账户积累。社保个人账户中的资金可以用于支付医疗费用、购买商业保险等，基数越高，个人账户积累的资金越多，参保人能够享受的福利和保障也越全面。
选择合适的社保基数需要综合考虑个人收入水平和生活需求。高基数意味着更高的缴费压力，但也能带来更好的保障和福利。对于收入较高且希望获得更全面保障的参保人来说，选择较高的社保基数是明智的选择。而对于收入较低或经济压力较大的参保人，选择较低的社保基数可以减轻当前的缴费压力。
四川广元社保基数15500和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平、养老金领取金额以及个人账户积累等方面。选择合适的社保基数应根据个人的经济状况和未来规划进行合理决策。
