在四川泸州，社保基数7100元和5000元的主要区别体现在缴费金额和社保待遇水平方面，具体如下：
缴费金额差异
- 社保基数7100元：
- 按照泸州社保缴费比例（养老保险单位16%、个人8%；医疗保险单位8%、个人2%；失业保险单位2%、个人1%；工伤保险和生育保险由单位全额缴纳），每月总缴费金额约为1704元（单位约1136元 + 个人约568元）。
- 社保基数5000元：
- 同样按照上述比例计算，每月总缴费金额约为1200元（单位约800元 + 个人约400元）。
选择7100元作为社保基数相比5000元，每月需要多缴纳504元。
社保待遇水平差异
- 养老金：
- 社保基数越高，缴费指数越高，退休后每月领取的养老金也会相应增加。社保基数7100元的养老金水平会比5000元的更高。
- 医疗保险：
- 医保个人账户划入金额与基数挂钩，基数7100元下每月到账资金更多，可支配医疗费用更充裕。
- 失业保险：
- 失业金、工伤补偿等均按基数计算，高基数对应更高赔付标准。
- 工伤保险和生育保险：
- 基数7100元的工伤保险待遇和生育保险待遇也可能比5000元的更好。
适用人群建议
- 社保基数7100元：
- 适合稳定高收入者或单位福利较好的职工。
- 社保基数5000元：
- 更适合预算有限、收入波动大的灵活就业者或中小企业员工。
总的来说，社保基数7100元相比5000元，每月缴费金额更高，但长期来看，能够享受更高的社保待遇。个人在选择社保基数时，应根据自身的经济状况、职业稳定性以及对未来福利的期望等因素进行综合考虑。
