四川攀枝花社保基数7300元属于中等偏上水平，介于全省缴费基数下限（4511元/月）和上限（22555元/月）之间，约为2023年四川省全口径工资90220元的97.2%。这一基数适用于职工工资收入处于60%-300%区间的参保人员，需按实际工资申报缴费，单位与个人分别承担相应比例的社保费用。
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基数定位与计算依据
7300元高于全省下限（4511元，即全口径工资的60%），但低于上限（22555元，即300%）。根据四川省规定，职工工资在60%-300%之间的，缴费基数按实际收入确定。2023年全口径工资为90220元（月均7518元），7300元约为月均工资的97.2%，接近100%档次（7519元/月），属于中等偏上标准。 -
单位与个人缴费比例
- 养老保险：单位缴纳16%（1168元/月），个人缴纳8%（584元/月）。
- 失业保险：单位缴纳0.6%（43.8元/月），个人缴纳0.4%（29.2元/月）。
- 工伤保险：单位按行业基准费率0.16%-1.52%缴纳（约11.68-110.96元/月），个人不缴费。
- 医疗保险：单位比例约7.55%（551.15元/月），个人2%（146元/月），具体以攀枝花医保政策为准。
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灵活就业人员参考
若为灵活就业参保，7300元可对应企业职工养老保险的第五档（省平100%，7519元/月），按20%费率计算月缴约1503.8元，略低于实际基数7300元的20%（1460元/月），需以当地社保部门核定为准。
提示：实际缴费可能因行业、单位政策或年度调整略有差异，建议通过攀枝花社保经办机构或电子税务平台查询实时数据。
