在四川成都，社保基数为6200元时，职工每月个人缴纳的社保费用约为620元，单位缴纳的社保费用约为1620元，总计约2240元。 具体金额会因个人工资、社保缴纳比例以及相关政策的变化而有所不同。以下是对此问题的详细解析：
- 1.养老保险：个人缴纳比例一般为8%，即每月个人需缴纳496元（6200元×8%）。单位缴纳比例一般为16%，即每月单位需缴纳992元（6200元×16%）。养老保险是社保中占比最大的部分，旨在为职工退休后提供基本生活保障。
- 2.医疗保险：个人缴纳比例一般为2%，即每月个人需缴纳124元（6200元×2%）。单位缴纳比例一般为6.5%，即每月单位需缴纳403元（6200元×6.5%）。医疗保险用于职工的医疗费用报销，减轻就医负担。
- 3.失业保险：个人缴纳比例一般为0.4%，即每月个人需缴纳24.8元（6200元×0.4%）。单位缴纳比例一般为0.6%，即每月单位需缴纳37.2元（6200元×0.6%）。失业保险为失业人员提供临时经济援助，帮助其度过失业期。
- 4.工伤保险：个人不需缴纳。单位缴纳比例根据行业风险程度不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按0.5%计算，即每月单位需缴纳31元（6200元×0.5%）。工伤保险用于职工因工作原因受伤或患职业病的医疗费用及伤残补助。
- 5.生育保险：个人不需缴纳。单位缴纳比例一般为0.8%，即每月单位需缴纳49.6元（6200元×0.8%）。生育保险为职工提供生育相关的医疗费用报销及生育津贴。
- 6.住房公积金（非社保，但常与社保一并讨论）：个人和单位缴纳比例一般为5%至12%，假设按8%计算，即每月个人和单位各缴纳496元（6200元×8%）。住房公积金用于职工购房、租房、还贷等住房相关支出。
在社保基数为6200元的情况下，职工每月个人缴纳的社保费用约为620元，单位缴纳的社保费用约为1620元，总计约2240元。需要注意的是，具体的缴纳比例和金额可能因地区政策、单位性质和个人工资的不同而有所变化。建议职工定期关注当地社保政策的变化，以便更好地规划个人财务。
