海南文昌社保基数21800元和5000元的主要区别体现在以下方面：
缴费金额差异
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高基数（21800元）：
- 养老保险：单位缴费约为3488-3706元/月，个人缴费约为1744元/月。
- 医疗保险：个人医保账户入账更多，具体金额取决于实际工资和当地政策。
- 失业保险：单位和个人缴费合计约为24.39元/月。
- 工伤保险：单位缴费比例在0.5%-2%之间，个人无需缴纳。
- 生育保险：单位缴费约为39.03元/月，个人无需缴纳。
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低基数（5000元）：
- 养老保险：单位缴费约为800-850元/月，个人缴费约为400元/月。
- 医疗保险：单位缴费约为6.5元/月，个人缴费约为2元/月。
- 失业保险：单位和个人缴费合计约为24.39元/月。
- 工伤保险：单位缴费比例在0.5%-2%之间，个人无需缴纳。
- 生育保险：单位缴费约为39.03元/月，个人无需缴纳。
社保待遇差异
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高基数（21800元）：
- 退休金：预计可达8000-10000元/月，养老金替代率较高。
- 医保待遇：医保报销额度更高，个人账户入账更多，门诊和住院报销上限也可能更高。
- 生育津贴：按单位平均工资计算，可达2.6万/月。
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低基数（5000元）：
- 退休金：预计约为2000-3000元/月，养老金替代率较低。
- 医保待遇：医保报销额度较低，个人账户入账较少，门诊报销限额较低。
- 生育津贴：报销额度较低。
适用人群
- 高基数（21800元）：适合高收入群体或企业高管，通过高缴费换取长期保障。
- 低基数（5000元）：适合短期过渡或预算有限的灵活就业者。
总的来说，选择高基数（21800元）虽然缴费压力较大，但能够享受更高的福利待遇和退休金水平；而选择低基数（5000元）则可以减轻经济负担，但福利待遇和退休金水平相对较低。建议根据个人经济状况、收入稳定性以及对未来保障的需求来合理选择社保基数。
