在海南文昌，社保基数4500元处于较低档次，通常介于最低档60%和100%档次之间，具体取决于上一年度的社会平均工资。这意味着对于选择这一缴费基数的灵活就业人员或企业职工来说，他们的社保缴费金额将相对适中，既不会过高也不会过低，能够在一定程度上平衡保费支出与未来养老金收益的关系。

社保缴费基数是根据当地上一年度职工月平均工资来确定的，而海南文昌地区的社保缴费基数下限为4830元。若以4500元作为社保缴费基数，则该数值低于当地规定的最低缴费基数标准。在实际操作中，个人或单位可能会依据自身经济状况及长远规划选择不同的缴费档次，4500元可能更接近于某些地区或特殊情况下设定的较低缴费标准。

社保缴费档次直接影响到参保者未来的养老金待遇。按照“多缴多得、长缴多得”的原则，较高的缴费基数意味着更高的个人账户积累额，从而在未来退休时能够领取更多的养老金。对于选择了4500元作为缴费基数的人来说，虽然当前承担的保费相对较少，但相应地，其退休后的养老金水平也会受到一定影响。

不同险种的缴费比例也会影响最终的缴费总额。养老保险方面，个人需缴纳的比例通常是8%，单位则为16%；医疗保险个人缴纳2%，单位承担8%；失业保险个人与单位分别缴纳0.5%等。基于这些比例，我们可以计算出当缴费基数为4500元时，个人每月应缴纳的具体金额，并据此评估自身的财务负担能力。

值得注意的是，除了养老保险外，其他如医疗保险、失业保险等同样受缴费基数的影响。在选择具体的缴费档次时，不仅要考虑到养老保险的因素，还需综合考量其他社会保险项目的保障力度和个人需求。

总结而言，海南文昌社保基数4500元的选择反映了参保者在保费支出与预期福利之间的权衡。尽管它可能不完全符合最新的最低缴费基数要求，但对于那些寻求适度保障同时希望减轻当前经济压力的个体来说，不失为一种合理的选择。这也提醒我们关注地方政策的变化，及时调整自己的缴费策略，以确保获得最佳的社会保障效果。