海南三沙社保基数10700元和5000元的区别主要体现在缴费金额和个人承担比例上，具体如下：
缴费金额
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以10700元为基数：
- 养老保险：个人缴费金额为10700 × 8% = 856元/月，单位缴费金额为10700 × 16% = 1712元/月。
- 医疗保险：个人缴费金额为10700 × 2% = 214元/月，单位缴费金额为10700 × 8% = 856元/月。
- 失业保险：个人缴费金额为10700 × 0.5% = 53.5元/月，单位缴费金额为10700 × 0.5% = 53.5元/月。
- 工伤保险：单位缴费金额为10700 × 0.4% = 42.8元/月。
- 个人年缴费总计：(856 + 214 + 53.5 + 42.8) × 12 ≈ 12766.8元/年。
- 单位年缴费总计：(1712 + 856 + 53.5 + 42.8) × 12 ≈ 30855.6元/年。
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以5000元为基数：
- 养老保险：个人缴费金额为5000 × 8% = 400元/月，单位缴费金额为5000 × 16% = 800元/月。
- 医疗保险：个人缴费金额为5000 × 2% = 100元/月，单位缴费金额为5000 × 8% = 400元/月。
- 失业保险：个人缴费金额为5000 × 0.5% = 25元/月，单位缴费金额为5000 × 0.5% = 25元/月。
- 工伤保险：单位缴费金额为5000 × 0.4% = 20元/月。
- 个人年缴费总计：(400 + 100 + 25 + 20) × 12 = 7080元/年。
- 单位年缴费总计：(800 + 400 + 25 + 20) × 12 = 14760元/年。
个人承担比例
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以10700元为基数：
- 养老保险：个人承担8%
- 医疗保险：个人承担2%
- 失业保险：个人承担0.5%
- 工伤保险：个人不承担，由单位承担
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以5000元为基数：
- 养老保险：个人承担8%
- 医疗保险：个人承担2%
- 失业保险：个人承担0.5%
- 工伤保险：个人不承担，由单位承担
总的来说，选择较高的社保缴费基数（如10700元）会导致个人和单位每月需要缴纳的金额增加，但长期来看，个人账户积累的资金会更多，未来的养老金和医疗报销额度也会相应提高。相反，选择较低的缴费基数（如5000元），每月缴费金额会减少，但长期积累的养老金和医疗报销额度也会相应降低。
