广西百色社保基数6900元属于第三档，这个基数在当地的社保缴费标准中处于中上水平，能够为参保人提供较为全面的社会保障和福利。以下是对此问题的详细解析：

1. 1.社保基数的定义与作用：社保基数是计算社保缴费的重要依据，它通常根据职工上年度的平均工资来确定。社保基数的高低直接影响着个人和单位每月需要缴纳的社保费用，同时也决定了参保人未来能够享受的社保待遇水平。
2. 2.百色市社保缴费档次划分：百色市的社保缴费档次一般分为多个档次，通常从第一档到第五档不等。6900元的社保基数在百色市属于第三档，这一档次的缴费标准适中，既能够保证参保人享受到较为全面的社保待遇，又不会给个人和单位带来过重的缴费负担。
3. 3.第三档社保基数的优势：较高的保障水平：第三档的社保基数意味着参保人能够享受到较高水平的医疗、养老、失业等社会保障。合理的缴费比例：相比更高档次的社保基数，第三档的缴费比例相对较低，能够在保障水平与缴费压力之间取得较好的平衡。灵活性与适应性：对于大多数职工来说，第三档的社保基数能够满足其基本的生活和保障需求，具有较强的适应性和灵活性。
4. 4.如何确定自己的社保基数：职工的社保基数通常由用人单位根据职工上年度的平均工资进行申报。如果职工对申报的社保基数有疑问，可以向单位人力资源部门或当地社保机构进行咨询和核实。在某些情况下，职工也可以根据自身情况选择合适的社保缴费档次，但需遵循当地社保政策的相关规定。
5. 5.社保基数调整的影响：社保基数的调整会影响个人和单位的缴费金额，进而影响参保人未来的社保待遇。定期关注社保基数的调整情况，有助于职工更好地规划个人和家庭的财务安排，确保在享受社保福利的合理控制缴费支出。

广西百色社保基数6900元属于第三档，这一档次在保障水平与缴费压力之间取得了良好的平衡，适合大多数职工选择。了解社保基数的划分和调整情况，有助于职工更好地享受社保福利，合理规划个人和家庭的财务安排。