广西钦州社保基数13600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、缴费比例以及社保待遇等方面。以下是具体的分析：
缴费金额
- 社保基数13600元的情况：
- 以最低基数3948元计算，职工每月个人缴费总额为3948×(8%+2%+0.5%)=414元，单位需承担3948×(16%+6.5%+0.5%+0.5%)=947元。
- 社保基数5000元的情况：
- 如果是灵活就业人员的养老保险，缴费基数为4053.6元，个人缴费比例为20%，则每月需要缴纳的养老保险费为4053.6元×20%=810.72元。
缴费比例
- 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为2%和1%。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担。
社保待遇
- 社保缴费基数的差异会影响养老保险个人账户积累额和医保个人账户划入比例。缴费基数越高，个人账户积累越多，医保划入比例也越高。
总的来说，社保基数13600元通常对应的是职工工资较高的情况，而社保基数5000元则可能是灵活就业人员的缴费基数或者职工工资较低的情况。不同的缴费基数会导致单位和个人需要缴纳的社保费用有所不同，进而影响到个人的社保待遇。
