广西梧州社保基数6700和5000的核心区别在于缴费金额、社保待遇及个人账户积累的差异。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也相应提升。以下是具体分析：
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缴费金额差异
以6700元为基数，个人需缴纳的养老保险费用为基数×8%（536元），医疗保险为基数×2%（134元）；而5000元基数下，养老保险缴费为400元，医疗保险为100元。单位缴纳部分同样按比例增加，直接影响企业用工成本。 -
社保待遇影响
- 养老金：基数6700的缴费指数更高，退休后每月领取的基础养老金和个人账户养老金均多于基数5000。计算公式中，基础养老金=（全省平均工资+本人指数化月均缴费工资）÷2×缴费年限×1%，基数差异直接影响计算结果。
- 医疗报销：更高的缴费基数通常对应更高的医保个人账户划入金额，门诊和住院报销额度也可能更优。
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长期积累效应
高基数持续缴费将显著增加养老保险个人账户余额（按缴费基数×8%×12个月×年数累计），退休后按月领取的金额差距会逐年拉大。例如，缴费30年后，6700基数比5000基数多积累约6.5万元（未计利息）。
总结：选择6700元基数虽增加当前支出，但长期保障更优；5000元基数适合短期减轻负担，但需权衡未来待遇。建议根据收入稳定性及养老规划灵活选择。
