​​广东珠海社保基数12100元和5000元的核心区别在于缴费金额、福利待遇及适用人群​​。​​高基数（12100元）需缴纳更高社保费用，但未来养老金、医保报销等福利水平显著提升；低基数（5000元）缴费压力小，但保障力度相对有限​​。以下从三方面具体分析：

1. ​​缴费差异​​
   以2025年珠海社保比例计算，基数12100元时：

   • ​​养老保险​​：单位缴纳$12100×16$，个人缴纳$12100×8$；
   • ​​医疗保险​​：单位缴纳$12100×6$，个人缴纳$12100×1.5$；
     而基数5000元时，单位与个人养老保险缴费分别为$800元$和$400元$，医疗保险为$300元$和$75元$。​​两者月缴费总额相差约1500元​​。

2. ​​福利影响​​

   • ​​养老金​​：养老金计算与缴费基数挂钩，12100元基数未来领取金额约为5000元的2.4倍；
   • ​​医保账户​​：高基数下医保个人账户划入金额更高（如$12100×2$对比$5000×2$），门诊报销额度也更充裕；
   • ​​生育津贴​​：生育津贴按单位平均基数核定，高基数群体可获更高补贴。

3. ​​适用场景​​

   • ​​12100元​​：适合收入较高、追求长期保障的人群，尤其是计划在珠海长期定居或需高医疗报销的家庭；
   • ​​5000元​​：适合收入较低或灵活就业者，平衡当前支出与基础保障需求，但需注意未来待遇差距。

​​提示​​：选择基数时需权衡当前经济能力与未来福利，珠海允许企业在规定范围内自主申报基数，建议根据实际收入合理规划。