在深圳,社保基数为7900元时,扣除五险一金后应纳税所得额约为2900元,对应3%的税率,个人所得税约为87元。实际到手工资需根据个人社保公积金缴纳比例计算,通常在扣除五险一金(约1500-2000元)后,到手工资约为6000-6400元。
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社保扣除计算
深圳五险一金缴纳比例中,养老保险个人缴纳8%(632元)、医疗保险2%+5元大额医疗(163元)、失业保险0.5%(39.5元),公积金按5%-12%计算(395-948元)。合计每月社保公积金个人部分约为1200-1800元。 -
个税计算规则
起征点为5000元,应纳税所得额=税前工资-五险一金-5000。以7900元为例,扣除五险一金(假设1500元)后剩余6400元,再减5000元起征点,应纳税所得额为1400元,按3%税率计算个税为42元。若忽略专项附加扣除,个税范围约为42-87元。 -
关键影响因素
- 公积金比例:若按12%缴纳(948元),到手工资更低但个税减少。
- 专项附加扣除:如子女教育、房贷利息等可进一步降低应纳税所得额。
- 社保基数调整:2024年深圳养老保险基数下限为4492元,7900元高于下限,按实际基数缴纳。
总结:7900元工资在深圳扣除五险一金和个税后,实际到手约6000-6400元。具体金额需结合公积金比例和专项扣除,建议通过个税APP或单位财务部门精准核算。