湖南郴州社保缴费基数18100元和5000元的核心区别在于‌缴费金额、福利待遇和适用人群‌。‌高基数（18100元）对应更高养老金、医保报销额度等长期福利，但月缴存压力大；低基数（5000元）适合收入较低群体，缴费负担轻但未来待遇水平较低‌。以下是具体差异分析：

1. ‌缴费金额差异‌
   按湖南现行比例计算，18100元基数下五险月缴存约‌3801元‌（单位+个人），5000元基数下约‌1050元‌，相差近3.6倍。高基数需承担显著更高的月度支出。

2. ‌养老金待遇差距‌
   养老金计算与缴费基数直接挂钩。假设同等缴费年限，18100元基数退休后月领养老金约为5000元基数的‌3.6倍‌，差额可能达数千元/月。

3. ‌医保报销差异‌
   高基数参保人享有更高医保个人账户划拨金额（18100元基数下约‌362元/月‌，5000元基数约‌100元/月‌），且住院报销封顶线通常更高。

4. ‌适用人群不同‌
   18100元基数适合‌收入高于社平工资300%的高薪群体‌（如企业高管、高技术人员）；5000元基数多为‌按最低标准参保的灵活就业者或小微企业员工‌。

5. ‌其他险种影响‌
   生育津贴、失业金等均按基数核定，高基数参保人可申领的生育津贴可达低基数的3倍以上，工伤赔偿标准也更高。

选择社保基数时需权衡‌当前经济能力与未来保障需求‌。短期来看，低基数能减轻缴费压力；长期而言，高基数显著提升社会保障水平。建议根据实际收入情况合规选择，避免人为降低基数影响权益。