(5063.400000000001, 1804.2)
湖南衡阳社保基数19400社保缴费多少
湖南衡阳社保基数19200每个月扣多少
湖南衡阳社保基数19200元/月,个人每月需缴纳约2112元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),单位承担约5472元(养老保险16%+医疗保险8%+失业保险0.5%+工伤保险0.4%+生育保险0.7%)。 个人缴纳部分 养老保险 :19200×8%=1536元(进入个人账户) 医疗保险 :19200×2%=384元(含大病互助) 失业保险 :19200×0
湖南衡阳社保基数19200医保卡每月多少
个人72元 根据2025年湖南衡阳社保缴费标准,若缴费基数为18,400元,医保(基本医疗保险)的个人缴费金额如下: 一、医保缴费明细 单位缴费比例 医疗保险单位缴费比例为8.7%(含生育保险0.7%),个人缴费比例为2%。 个人缴费金额 基础医疗保险 :18,400元 × 2% = 368元/月 大病医保 :按5,000元缴费基数计算,个人缴费200元/月,大病医保约2600元/年。 二
湖南衡阳社保基数19200扣税多少
暂时无法得知湖南衡阳社保基数19200扣税多少。不过,我可以为您提供2025年衡阳社保缴费基数 的相关信息,以供参考: 衡阳社保缴费基数 养老保险 :缴费基数上限为18852元/月,下限为3770元/月。 医疗保险 :缴费基数上限为18852元/月,下限为3770元/月。 失业保险 :缴费基数与养老保险一致。 工伤保险 :缴费基数上限为18852元/月,下限为3770元/月。 生育保险
湖南衡阳社保基数19200每月交多少
根据2025年衡阳市社保缴费政策,社保缴费基数为19200元时,个人每月需缴纳的社保费用如下: 一、职工社保缴费明细 养老保险 缴费基数:19200元 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 个人月缴金额:19200元 × 8% = 1536元 医疗保险 缴费基数:19200元 单位缴纳比例:8% 个人缴纳比例:2% 个人月缴金额:19200元 × 2% = 384元 失业保险
湖南衡阳社保基数19200能拿多少
暂时无法得知湖南衡阳社保基数19200能拿多少。不过,我可以为您提供2025年衡阳社保的相关信息供您参考: 衡阳社保缴费基数 养老保险 :缴费基数下限为4027元/月,上限为20133元/月。 医疗保险 :缴费基数下限为3770元/月,上限为18852元/月。 失业保险 :缴费基数与养老保险一致。 工伤保险 :缴费基数按行业风险等级浮动。 生育保险 :由单位全额承担,个人无需缴纳。
湖南衡阳社保基数19200和5000的区别
湖南衡阳社保基数19200元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群不同:高基数(19200元)对应更高缴费和未来养老金/医保报销额度,适合收入较高群体;低基数(5000元)缴费压力小但待遇较低,通常为灵活就业或低收入者选择。 缴费金额差异 按19200元基数缴纳,每月社保费用约为基数×缴费比例(如养老24%即4608元);5000元基数则仅需1200元
湖南衡阳社保基数19200是什么标准
湖南衡阳社保缴费基数19100元的情况如下: 一、职工基本养老保险 缴费基数上限与下限 衡阳市职工基本养老保险缴费基数上限为12075元,下限为2416元。若职工本人2015年度月平均工资低于2416元,则按2416元核定;若超过12075元,则按12075元核定。 19100元的合理性 19100元远高于上限12075元,因此该数值可能是 单位缴费基数 ,而非职工个人缴费基数
湖南衡阳社保基数19200是几档
湖南衡阳社保基数19200元属于最高档(300%档) ,这是2024年衡阳社保缴费基数的上限标准,适用于工资收入超过当地社平工资300%的参保人员。关键亮点 :衡阳社保基数分为60%-300%共八档,19200元对应最高档,意味着缴费和未来养老金待遇水平较高。 档位划分依据 :衡阳社保缴费基数以全省全口径月平均工资(2023年为6711元)的60%-300%为基准
湖南衡阳社保基数19200社保缴费多少
湖南衡阳社保基数为19200元时,个人每月需缴纳约1536元(养老保险+医疗保险+失业保险),单位需缴纳约4416元(含养老、医疗、工伤等险种),合计总缴费约5952元。 养老保险 :个人缴费比例为8%,即19200×8%=1536元;单位缴费比例为16%,即19200×16%=3072元。 医疗保险 :个人缴费比例为2%,即19200×2%=384元;单位缴费比例为6
湖南衡阳社保基数19100退休领多少钱
根据湖南衡阳2024年社保退休金计算规则,退休金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。以下是具体计算方法和示例: 一、基础养老金计算公式 $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 全省上年度在岗职工月平均工资
湖南衡阳社保基数19500社保缴费多少
根据2024年湖南衡阳社保缴费政策,结合您提到的缴费基数19500元,具体缴费金额如下: 一、缴费基数与比例 养老保险 单位缴纳比例:20% 个人缴纳比例:8% 计算公式: $$19500 \times (20% + 8%) = 19500 \times 28% = 5460 \text{元}$$ 医疗保险 单位缴纳比例:9%+1%(共10%) 个人缴纳比例:2%+3%(共5%)
湖南衡阳社保基数19500是几档
下限档 根据衡阳市2022年社保缴费基数政策,职工本人月平均工资为19100元时,其缴费档次为 下限档 。具体说明如下: 缴费基数上限与下限 衡阳市社保缴费基数上限为12075元,下限为2416元。由于19100元远高于上限12075元,因此无法进入更高缴费档次。 缴费档次划分依据 若职工月平均工资低于2416元,按2416元的60%(即1450元)核定缴费基数;
2025年新疆巴音郭楞治疗耳鸣伴听力下降什么医院好
2025年新疆巴音郭楞治疗耳鸣伴听力下降的医院推荐: 对于耳鸣伴听力下降的治疗,新疆巴音郭楞地区有几家表现突出的医院,包括巴音郭楞蒙古自治州人民医院、库尔勒市人民医院以及巴州中医医院。这些医院在耳科疾病治疗方面拥有丰富的经验和专业的医疗团队,能够提供全面的诊断和个性化的治疗方案。 1. 巴音郭楞蒙古自治州人民医院 专业实力 :作为该地区的综合性医院
2025年甘肃天水出现手腕疼痛伴麻木去哪家医院好
2025年甘肃天水出现手腕疼痛伴麻木,建议优先选择三甲综合医院骨科或中西医结合医院疼痛科,如天水市第一人民医院、天水市第二人民医院(中西医结合医院),这两家医院在腕部疾病诊疗方面经验丰富,且拥有专业团队和先进设备。 天水市第一人民医院骨科 :作为三甲综合医院,其骨科擅长骨折、关节脱位及神经压迫性疾病(如腕管综合征)的诊治,主任医师赵天云、刘瑾等专家在颈椎病
2025年甘肃天水出现脚踝疼痛伴肿胀去哪家医院好
甘肃天水地区在2025年脚踝疼痛伴肿胀的治疗推荐选择天水市第一人民医院和天水市第二人民医院,这两家医院在手足外科和骨科领域具有较高的专业水平,能为患者提供精准诊断和有效的治疗方案。 推荐医院及科室优势 天水市第一人民医院 该医院在骨科领域具有丰富经验,尤其擅长处理踝部损伤和疼痛问题。通过京东健康互联网医院,患者可提前在线咨询专家,了解病情并获得初步诊疗建议,方便快捷。 天水市第二人民医院
2025年甘肃天水出现脚踝疼痛伴发红去哪家医院好
2025年甘肃天水出现脚踝疼痛伴发红,首选三甲医院骨科或疼痛专科 ,如天水市第一人民医院 (微创技术领先)、天水市中医医院 (中西医结合特色)或天水四零七医院 (性价比高)。急性外伤需急诊处理 ,慢性患者建议提前预约专科门诊。 精准诊断与设备优势 :天水市第一人民医院配备MRI、CT等设备,擅长关节损伤微创治疗
湖南衡阳社保基数19500个人扣多少
湖南衡阳社保基数19500元时,个人每月需缴纳约1560元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),其中养老保险占大头(1560元),医保和失业险分别扣390元和97.5元。 养老保险 :按基数19500元的8%计算,个人每月需缴1560元。这是社保中个人承担的最高比例,直接关联未来养老金水平。 医疗保险 :缴费比例为2%,即390元/月
湖南衡阳社保基数19500和5000的区别
**湖南衡阳社保基数19500和5000的核心区别在于缴费金额、社保待遇(如养老金和医保报销)以及适用人群不同。**高基数(19500)对应更高缴费和未来福利,但经济压力较大;低基数(5000)缴费负担轻,但保障水平相对较低。 缴费金额差异 按19500基数缴纳,每月个人和单位合计缴费约为基数×比例(如养老24%),金额显著高于5000基数。例如
湖南衡阳社保基数19500每月交多少
根据2024年湖南衡阳社保缴费政策,结合您提到的缴费基数19500元,具体缴费金额如下: 一、缴费基数与比例 养老保险 单位缴纳比例:20% 个人缴纳比例:8% 计算公式: $$19500 \times (20% + 8%) = 19500 \times 28% = 5460 \text{元}$$ 医疗保险 单位缴纳比例:9%+1%(共10%) 个人缴纳比例:2%+3%(共5%) 计算公式
湖南衡阳社保基数19500扣税多少
无税 根据2019年社保缴费基数5100元的相关政策,结合湖南省衡阳市的社保缴费比例及个人所得税计算规则,具体分析如下: 一、社保缴费明细 单位缴费比例 医疗保险:单位8% 养老保险:单位20% 失业保险:单位2% 工伤保险:单位1% 生育保险:单位1% 公积金:单位3.5% 注:工伤和生育保险费用由单位全额承担,个人不缴费 个人缴费比例 医疗保险:2% 养老保险:8% 失业保险:1% 注