根据2025年湖南省社保政策及株洲市实际情况，社保基数为18100元时，医保缴费情况如下：
单位缴费
根据2025年株洲市医保缴费标准，缴费基数为18100元时，单位每月缴纳医疗保险费为 1793.1元 （具体金额可能因政策微调略有差异）。
个人缴费
个人需缴纳医疗保险费的83元（即1793.1元的8.3%）。
养老保险 ：单位576元，个人288元
失业保险 ：单位25.2元，个人10.8元
工伤保险 ：单位7.2元（低风险行业）
生育保险 ：单位18元，个人0元
单位每月总缴费 ：914.4元（养老保险+医疗保险）
个人每月总缴费 ：370.8元（医疗保险+其他社保）
缴费基数范围 ：湖南省社保缴费基数上限为18000元，下限为3600元，18100元处于正常缴费区间。
缴费时间 ：社保缴费通常按月进行，需按时缴纳以保障待遇。
以上信息综合了2025年最新政策及株洲市实际执行标准，如需进一步确认，建议咨询当地社保部门。
1600元 根据2023年株洲社保缴费标准，若个人工资为16000元，五险一金的扣除金额如下： 一、社保缴费基数与比例 缴费基数范围 株洲社保缴费基数以当地职工上年度月平均工资为基准，允许在60%-300%范围内自主选择缴费档次。2023年最低基数为3205元，最高基数为16006元。 缴费比例 养老保险 ：单位20%，个人8% 医疗保险 ：单位8%，个人2% 失业保险 ：单位1%，个人0
月薪18000元在湖南株洲扣除社保和个税后，实际到手约13039.5元（按社保基数18000元、个人缴纳比例18%计算）。其中五险一金扣除3240元，个人所得税缴纳1720.5元。 社保扣除明细 个人需缴纳养老保险（8%）、医疗保险（2%）、失业保险（1%）及住房公积金（7%），合计比例为18%。以18000元为基数计算，每月社保公积金支出为3240元。 个税计算步骤
湖南株洲社保基数18000元/月，个人每月需缴纳约2160元（养老+医疗+失业），单位承担约5040元，合计7200元/月 。具体分项如下： 养老保险 个人缴费比例8%：18000×8%=1440元/月 单位缴费比例16%：18000×16%=2880元/月 医疗保险 个人缴费比例2%：18000×2%=360元/月 单位缴费比例8%
13226.57元 根据2025年株洲市社保缴费基数及税率情况，月薪17000元的税后到手金额及社保缴纳明细如下： 一、税后到手金额 扣除五险一金后的净收入 17000元税前工资扣除五险一金后，税后到手金额为 13226.57元 。 二、社保缴纳明细 社保缴费基数 根据株洲市2025年社保缴费基数政策，17000元属于 较高档次 （区间为15000-20000元），对应的社保缴费基数为
在湖南株洲，社保基数的选择对于个人和企业的社保缴费金额以及未来的社保待遇有着直接的影响。以下是社保基数18000元和5000元之间的主要区别： 缴费金额的区别 养老保险 ： 基数18000：月缴费金额为18000 * 24% = 4320元。 基数5000：月缴费金额为5000 * 24% = 1200元。 医疗保险 ： 基数18000：月缴费金额为18000 * 10% = 1800元。
640元 根据湖南株洲2024-2025年社保缴费政策，社保基数为8000元时，个人需缴纳的社保费用如下： 一、个人缴费金额 养老保险 个人缴纳比例为8%，计算公式： $$8000 \times 8% = 640 \text{元/月}$$ 其中640元进入个人账户，384元进入统筹账户。 医疗保险 个人缴纳比例为2%，计算公式： $$8000 \times 2% = 160
2025年甘肃白银出现颈部疼痛伴头痛，建议优先选择白银市第三人民医院疼痛科或白银市中心医院神经内科。 前者是专注于慢性疼痛诊疗的专科，拥有多学科联合技术（如超声引导神经阻滞、医三氧治疗等）；后者作为三甲综合医院，神经内科在头痛诊疗领域经验丰富，尤其擅长颈源性头晕头痛的鉴别与治疗。以下分点详述： 专科优势 ：白银市第三人民医院疼痛科采用微创介入技术（如射频热凝
超出2025年最新标准 根据湖南省及株洲市2025年最新社保政策，社保缴费基数标准如下： 一、全省统一标准 缴费基数范围 2025年全省社保缴费基数下限为3600元，上限为18000元，用人单位可根据经济状况自主选择适合的缴费基数。 缴费比例 养老保险：单位16%、个人8% 医疗保险：单位8%、个人2% 失业保险：单位0.7%、个人0.3% 工伤保险：单位0.2%-1.9%（行业风险等级差异）
基础档位 湖南株洲社保基数17000元属于 基础档位 。以下是具体说明： 缴费基数定位 17000元接近株洲市社会平均工资的28%档位（约16800元），但略高于该数值。根据湖南省社保缴费规定，单位和个人缴费比例通常为工资的20%-28%，其中17000元作为缴费基数时，对应的档位为 基础档位 。 档位划分依据 社保缴费档次通常以当地社会平均工资为基准划分，例如： 20%档位：约12000元
湖南株洲社保基数18000元时，职工每月个人需缴纳约1620元（含养老、医疗、失业保险），单位需承担约4320元，合计月缴5940元 。灵活就业人员选择该基数则需全额自担约3240元/月（养老+医疗）。具体金额因险种比例和基数上下限略有浮动，以下分点详解： 职工社保缴费明细 养老保险个人缴纳8%（18000×8%=1440元），单位16%（2880元）
暂时无法得知湖南株洲社保基数18200能拿多少。但是我可以为您提供2023年以及2025年株洲社保的相关信息供您参考： 2023年株洲社保缴费基数 缴费基数上限 ：18852元/月 缴费基数下限 ：3770元/月 2025年株洲社保缴费基数（暂定） 缴费基数上限 ：17931元/月 缴费基数下限 ：3586元/月 请注意，以上信息仅供参考
根据2023-2024年株洲市社保缴费政策，结合搜索结果分析如下： 一、社保缴费基数范围 单位缴费基数 下限为当地职工上年度月平均工资的60%，上限为300%。 2023年株洲市职工基本养老保险、工伤保险、失业保险的缴费基数上限为17931元/月，下限为3586元/月。 个人缴费基数 若职工工资在上下限之间，按实际工资申报；若低于60%或高于300%，则分别按60%或300%计算。
暂时无法查找到湖南株洲社保基数18200扣税多少。不过，我可以为您提供湖南株洲社保缴费基数和比例供您参考： 缴费基数 养老保险 ：缴费基数为4027元/月。 医疗保险 ：缴费基数同样为4027元/月。 失业保险 、工伤保险 、生育保险 ：具体缴费基数未在资料中提及，建议咨询当地社保局或通过官方渠道查询。 缴费比例 养老保险 ：单位和个人缴费比例分别为8%和16%。 医疗保险
单位17931元，个人83元 根据2025年湖南省社保政策及株洲市实际情况，社保基数为18100元时，医保缴费情况如下： 一、医疗保险缴费 单位缴费 根据2025年株洲市医保缴费标准，缴费基数为18100元时，单位每月缴纳医疗保险费为 1793.1元 （具体金额可能因政策微调略有差异）。 个人缴费 个人需缴纳医疗保险费的83元（即1793.1元的8.3%）。 二、其他社保项目 养老保险
根据2023年株洲市社保缴费标准，社保基数为18,200元时，个人每月需缴纳的社保费用如下： 一、社保缴费基数与比例 缴费基数范围 株洲社保缴费基数以当地职工上年度月平均工资为基准，允许在60%-300%范围内自主选择缴费档次。若选择按个人工资缴费，18,200元处于上限（32,630元/月为2023年上限值）。 缴费比例 养老保险 ：单位20%，个人8% 医疗保险 ：单位8.7%
湖南株洲社保基数18200元时，个人每月需缴纳约1456元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），具体金额根据险种比例计算 。这一标准适用于2025年职工社保，缴费基数在4027元至20133元之间自主选择，个人承担部分仅占工资的小部分 ，单位同步缴纳更高比例。 养老保险 ：个人按基数的8%缴纳，18200元对应1456元/月
根据株洲市2023年退休金计发标准，结合社保基数17900元的情况，退休金主要包含基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金（适用于“统账结合”前的缴费年限）三部分。具体计算如下： 一、基础养老金 计算公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{当地上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times 缴费年限 \times 1%
湖南株洲社保基数为18300元时，每月社保缴费约为1372.5元至2389.5元（具体因险种比例而异），其中个人承担约500~700元，单位承担约872~1689元。 缴费构成 社保缴费包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险，单位与个人按不同比例分担。以18300元为基数： 单位部分 ：养老保险16%（2928元）、医疗保险8.7%（1592.1元）、失业保险0.7%（128.1元）
湖南株洲社保基数18300元属于当地职工社保缴费的较高标准，通常对应高收入群体或单位按实际工资申报的缴费档次，其核心亮点为：*覆盖较高保障水平*、*缴费金额显著高于最低基数4027元*、*直接影响养老金及医保待遇核算*。 基数定位与适用范围 18300元远超株洲社保缴费基数下限（4027元），接近上限20133元，适用于月均工资高于社会平均水平的职工。单位按此基数缴纳社保
湖南株洲社保基数18300元时，个人每月需缴纳约1647元 ，具体包含养老保险（8%）、医疗保险（2%）和失业保险（0.5%）三项费用。关键亮点 ：个人承担部分仅涉及养老、医疗和失业三险，工伤和生育保险由单位全额缴纳，公积金比例需单独确认。 养老保险 ：按基数18300元的8%计算，每月扣除1464元，全部计入个人账户，直接影响未来养老金水平。 医疗保险
