湖北神农架林区社保基数10300和5000的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。

1. 缴费金额不同

社保基数的高低直接影响到单位和个人每月缴纳的社保费用。在湖北神农架林区，如果社保基数是10300元，那么单位和个人需要按照这个基数来计算并缴纳社保费用。而如果社保基数是5000元，那么缴费金额就会相应减少。社保基数为10300元时，单位和个人每月需要缴纳的社保费用会比基数为5000元时更多。

2. 社保待遇不同

社保基数不仅影响缴费金额，还会影响到个人的社保待遇。一般来说，社保基数越高，个人享受的社保待遇就越好。在湖北神农架林区，如果社保基数是10300元，那么个人在退休后领取的养老金、医疗保险报销比例、失业保险金等都会比基数为5000元时更高。这是因为社保基数越高，个人在社保体系中的贡献就越大，相应地享受的待遇也就越好。

3. 对个人和单位的影响不同

社保基数的不同对个人和单位的影响也不同。对于个人来说，社保基数越高，意味着自己每月缴纳的社保费用越多，但同时也意味着自己未来享受的社保待遇会更好。对于单位来说，社保基数越高，意味着单位每月需要为员工缴纳的社保费用越多，这可能会增加单位的用工成本。但单位为员工缴纳的社保费用也可以在税前扣除，从而减轻单位的税负压力。

总结

湖北神农架林区社保基数10300和5000的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。社保基数越高，单位和个人每月缴纳的社保费用越多，但个人享受的社保待遇也会更好。在选择社保基数时，个人和单位需要综合考虑自身的经济状况和对社保待遇的需求，做出合适的选择。