自费交医保与挂公司交医保的选择需根据个人实际情况权衡，主要区别如下：
一、核心区别总结
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保障范围
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挂公司交 ：可享受五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），医保报销比例通常为70%以上，且满足购房、子女教育等社会福利条件。
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自费交 ：仅能缴纳医保和养老保险，无法享受失业、工伤、生育等险种，部分城市可能限制购房资格。
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费用承担
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挂公司交 ：个人承担8%医保+2%失业+1%工伤等比例，总费用较高，但单位代缴更稳定。
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自费交 ：灵活就业者可按20%养老保险+4%医保缴纳，总比例约24%，费用较低但需自行承担全部风险。
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灵活性与稳定性
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挂公司交 ：医保账户随单位变动，存在信息不稳定风险，但缴费金额固定。
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自费交 ：自主选择账户，费用可调整，但需持续关注政策变化，且失业、工伤等风险自担。
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二、适用场景建议
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优先选择挂公司交 ：有稳定工作单位，需全面保障（如购房、子女教育）且经济压力可承受。
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选择自费交 ：灵活就业、无固定单位或经济压力较大，仅需基础医保和养老保障。
三、注意事项
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避免非法挂靠 ：通过代理公司挂靠单位医保属于违法行为，存在信息泄露、待遇中断等隐患。
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关注政策差异 ：不同城市对灵活就业人员社保政策可能不同，建议咨询当地社保机构。
