河南商丘社保基数13300元和5000元的主要区别体现在缴费金额、待遇水平等方面，具体分析如下：

一、缴费金额差异

1. 缴费基数比例差异

   • 若按13300元为缴费基数，假设单位缴费比例为8%，则单位每月缴纳金额为：
     $$13300 \times 8% = 1064 \text{元}$$

   • 若按5000元为缴费基数，单位每月缴纳金额为：
     $$5000 \times 8% = 400 \text{元}$$

   • 差异为：1064元 - 400元 = 664元 ，单位多缴纳664元。

2. 实际缴费金额对比

   • 按13300元缴费时，个人实际缴纳（假设个人缴费比例为8%）为：
     $$13300 \times 8% = 1064 \text{元}$$

   • 按5000元缴费时，个人实际缴纳为：
     $$5000 \times 8% = 400 \text{元}$$

   • 差异为：1064元 - 400元 = 664元 ，个人多缴纳664元。

二、待遇水平差异

1. 基础养老金计算

   基础养老金公式为：
   $$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度社会平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$

   其中， 本人指数化月平均缴费工资 = 缴费基数 / 当地社会平均工资 × 全年缴费月数（12个月）。

   • 若当地社会平均工资为7000元，缴费13300元时：
     $$\text{指数化月平均缴费工资} = \frac{13300}{7000} \times 7200 = 1488 \text{元}$$

   • 若缴费5000元时：
     $$\text{指数化月平均缴费工资} = \frac{5000}{7000} \times 7200 = 5143 \text{元}$$

   • 基础养老金差额约为：
     $$\frac{1488 + \text{全省平均工资}}{2} \times 1% - \frac{5143 + \text{全省平均工资}}{2} \times 1% \approx 4.8% \text{的全省平均工资}$$

     （例如全省平均工资为7000元时，差额为336元）。

2. 个人账户养老金

   个人账户养老金公式为： $$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{计发月数}$$

   缴费基数越高，个人账户累计储存额越高，退休后每月领取的金额也越高。

3. 总养老金待遇

   总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金

   缴费基数13300元比5000元高约4.8%的全省平均工资（以基础养老金计算），且个人账户养老金也有明显差异。

三、其他注意事项

• 缴费档次选择 ：13300元通常对应更高缴费档次（如第三档），而5000元可能对应第一档或第二档，具体需参考当地社保政策。

• 调整机制 ：社保缴费基数每年调整一次，通常与当地经济水平挂钩。

选择较高缴费基数（如13300元）在长期内能获得更高的养老金待遇，但需结合自身经济能力和缴费年限综合决策。