根据2023-2025年三门峡市社保缴费标准，结合搜索结果分析如下：
一、2023年社保缴费基数与比例
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缴费基数范围
以2022年三门峡市城镇非私营单位在岗职工年平均工资（57,207元）为基准，缴费基数上限为14,302元/月（300%），下限为2,860元/月（60%）。
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缴费比例
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养老保险 ：单位22%，个人8%
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医疗保险 ：单位10%，个人2%+3元
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失业保险 ：单位1%，个人0.2%
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工伤保险 ：0.5%~2%
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生育保险 ：单位0.8%，个人不缴费
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住房公积金 ：单位和个人各12%
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二、2024年灵活就业人员社保标准
灵活就业人员可选择当地平均工资的60%-300%作为缴费基数，2024年三门峡市社会平均工资为6,540元：
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缴费档次 ：60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%
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养老保险 ：按所选档次的16%-28%缴费（例如16%对应5,664元/月）
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医疗保险 ：单位4%-9%，个人2%-3元
三、2025年社保缴费标准（预计）
根据2025年3月最新数据：
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养老保险 ：个人8%，单位22%
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医疗保险 ：单位10%，个人2%+3元
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失业保险 ：单位1%，个人0.2%
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工伤保险 ：0.5%~2%
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生育保险 ：单位0.8%，个人不缴费
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公积金 ：单位和个人各12%
若以2024年社会平均工资6,540元为基数，选择100%档位：
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养老保险 ：5,232元/月（6,540×8%）
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医疗保险 ：674.4元/月（6,540×10%+3元）
四、计算示例（以2023年为例）
若某职工2023年月平均工资为5,000元：
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单位缴费基数 ：5,000元（假设在60%-300%范围内）
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个人月缴费 ：
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养老保险：400元（5,000×8%）
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医疗保险：136.4元（5,000×10%+3元）
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其他险种：失业保险23.86元、工伤保险13.64元、住房公积金272元
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总月缴费 ：约856.9元
注意事项
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具体缴费金额需以当地最新政策为准，建议咨询当地社保机构；
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灵活就业人员需关注当地平均工资变化对缴费档次的影响；
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社保卡个人账户余额可通过当地社保平台查询。
