​​河南濮阳社保基数21500元属于当地缴费基数上限标准，反映职工上年度月平均工资达到或超过全省社平工资的300%​​。这一基数直接决定社保缴费金额上限，企业需按此标准为高收入员工足额缴纳社保费用，个人缴费部分同步增加，但工伤保险和生育保险仍由单位全额承担。

• ​​基数核定依据​​：21500元是依据河南省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%设定（2024年基准为6260元×3=18780元，2025年动态调整后预计上限接近22500元）。若职工实际月薪高于此标准，仍按21500元封顶缴费，低于则按实际工资或下限（如3756元）计算。
• ​​缴费比例与金额​​：以21500元为例，养老保险个人缴纳8%（1720元/月），单位16%（3440元/月）；医疗保险个人2%（430元），单位8%（1720元）；失业保险个人0.3%（64.5元），单位0.7%（150.5元）。合计个人月缴约2214.5元，单位5310.5元。
• ​​申报与调整规则​​：基数每年7月由单位统一申报，基于职工上年度应发工资（含奖金、津贴）的月均值确定。灵活就业人员可在60%-300%范围内自主选择档次缴费。
• ​​政策影响​​：高基数缴费将提升医保个人账户余额、养老金未来领取额度，但短期内增加用工成本。企业需注意合规申报，避免按最低基数缴纳的审计风险。

​​提示​​：2025年基数上下限可能随社平工资增长微调，建议通过“河南税务”APP或社保中心实时查询最新标准，确保缴费准确性与权益最大化。