河南安阳社保缴费基数5600元属于 上限标准 ，具体说明如下：

一、缴费基数范围

1. 上限标准

   安阳社保缴费基数上限为 当地上年度职工年平均工资的300% 。例如，若2024年安阳职工年平均工资为6877元，则300%为20631元。

2. 下限标准

   下限为当地上年度职工年平均工资的60%，如2024年下限为3579元。

3. 实际案例

   若某职工2024年月均工资为5600元，低于社会平均工资的60%（2024年下限3579元），则其缴费基数按3579元计算。

二、缴费基数计算

• 养老保险 ：个人缴费比例通常为8%，以缴费基数为基数计算。例如5600元基数对应的个人缴费为5600×8% = 448元。

• 其他险种 ：如医疗保险、失业保险等，也以缴费基数为计算依据，但具体比例可能因险种不同而有所差异。

三、对退休待遇的影响

• 若缴费基数长期低于社会平均工资（如5600元持续多年），退休后计算基础养老金时，缴费指数将低于100，导致基础养老金较低。

• 若未来工资增长超过社会平均工资300%，退休后待遇可能有所提升。

四、注意事项

1. 基数调整 ：社保基数一般每年调整一次，2025年最新标准需以安阳市官方公布为准。

2. 工资与基数的关系 ：职工工资高于300%时按300%计算，低于60%时按60%计算，中间则按实际工资申报。

3. 政策咨询 ：具体操作中若对基数计算有疑问，建议咨询当地社保部门或劳动行政部门。

5600元在安阳社保体系中作为上限标准使用，实际缴费金额需结合个人工资与当地平均工资比例综合计算。