河南洛阳社保基数18700元和5000元的区别主要体现在以下方面：
缴费基数上下限
- 缴费基数上限：根据2024年7月至2025年6月的标准，河南省社会保险缴费基数上限为18780元。这意味着如果你的工资基数为18700元，那么你的缴费基数就是18700元，正好处于上限附近。
- 缴费基数下限：同时期，缴费基数下限为3756元（60%），即社会平均工资的60%。如果你的工资基数为5000元，那么你的缴费基数就是5000元，高于下限但低于上限。
缴费金额计算
- 养老保险：
- 缴费基数为18700元时，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
- 缴费基数为5000元时，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
- 医疗保险：
- 缴费基数为18700元时，单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%。
- 缴费基数为5000元时，单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%。
- 失业保险：
- 缴费基数为18700元时，单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。
- 缴费基数为5000元时，单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。
- 工伤保险和生育保险：
- 工伤保险由单位全额承担，缴费比例根据单位风险程度确定，个人不缴费。
- 生育保险也由单位全额承担，个人不缴费。
社保待遇影响
- 养老金：缴费基数越高，个人账户积累越多，将来领取的养老金也相应越多。
- 医疗保险：缴费基数越高，医保账户余额越多，可报销的医疗费用也越多。
- 失业保险：缴费基数越高，失业保险金领取金额也会相应增加。
总的来说，河南洛阳社保基数18700元和5000元的主要区别在于缴费基数上下限以及根据这个基数计算出的各项社保缴费金额。不同的缴费基数会影响到未来领取的社保待遇。
