河南开封社保基数8900社保缴费多少

根据河南开封2023-2025年社保缴费政策,社保缴费基数为8900元时,社保缴费金额如下:

一、单位缴费部分

  1. 养老保险

    • 单位缴费比例为16%

    • 缴费金额 = 8900元 × 16% = 1424元/月

    • 其中计入个人账户金额为8900元 × 8% = 712元/月

  2. 医疗保险

    • 单位缴费比例为8%

    • 缴费金额 = 8900元 × 8% = 712元/月

  3. 失业保险

    • 单位缴费比例为0.7%

    • 缴费金额 = 8900元 × 0.7% = 6.23元/月

  4. 工伤保险

    • 单位缴费比例根据行业风险等级确定(0.2%-1.9%)

    • 假设按0.8%计算

    • 缴费金额 = 8900元 × 0.8% = 71.2元/月

  5. 其他险种

    • 生育保险、医疗补充、大病医疗、残保金、公积金等均不缴费

单位每月总缴费 = 1424元(养老) + 712元(医疗) + 6.23元(失业) + 71.2元(工伤) = 2213.63元/月

二、个人缴费部分(灵活就业人员)

若个人自主缴纳社保,需承担全部费用(不含政府补贴):

  • 养老保险 :8%

  • 医疗保险 :2%

  • 失业保险 :0.3%

  • 工伤保险 :0%

  • 生育保险 :0%

个人每月总缴费 = 8900元 × (8% + 2% + 0.3%) = 811.7元/月

三、注意事项

  1. 缴费基数范围

    • 全口径平均工资为5965元,因此缴费基数上限为17895元(300%),下限为3579元(60%)。8900元处于中间区间,需根据实际选择的缴费档次确认。
  2. 缴费时间与账户查询

    • 社保通常在次月底扣款,可通过社保网或银行查询明细。

以上数据综合自河南省社会保险中心及各地官方指南,具体以最新政策为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据河南省开封市社保缴费基数档次划分规则,9000元属于 第三档 。具体说明如下: 缴费基数档次划分依据 河南省社保缴费基数通常分为7个档次,分别为当地在岗职工年平均工资的60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%。 开封市在岗平均工资参考值 根据近年数据,开封市在岗职工年平均工资约为 7000元 (具体数值需以官方发布为准)。 9000元对应的档次计算 60%档

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根据河南省开封市2023-2024年社保缴费基数及养老金计发规则,社保基数9000元对应的养老金待遇可参考以下分析: 一、缴费档次定位 缴费基数9000元对应的档位 根据开封市社保缴费基数7个档次(60%-300%)的划分,9000元属于 第五档 (即缴费基数为当地平均工资的150%)。 缴费比例 个人缴费比例:8% 单位缴费比例:20% 总体缴费基数:9000元 二、养老金构成与计算

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河南开封社保基数9000元/月时,个人每月需缴纳约1620元(养老+失业+医疗),单位需缴纳约2700元,合计4320元/月。灵活就业人员缴纳养老和医疗约2250元/月。 职工社保缴费明细 养老保险 :个人8%(720元),单位20%(1800元)。 失业保险 :个人1%(90元),单位2%(180元)。 医疗保险 :个人2%(180元),单位8%(720元)。 工伤/生育保险

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河南开封社保基数9000扣税多少

​​河南开封社保基数9000元,每月个人所得税约为545元​ ​,具体计算需扣除社保个人缴纳部分(约948元)后,按超额累进税率分档核算。​​关键亮点​ ​:开封2025年社保基数下限为3579元,但若按9000元基数缴纳,个人需承担养老(8%)、医疗(2%+3元)、失业(0.5%)等费用,剩余应纳税所得额适用3%-20%税率。 ​​社保扣除明细​ ​:以9000元为基数

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