山东菏泽社保基数9300元和5000元的主要区别体现在以下方面：

缴费金额差异

• 9300元基数：每月个人需承担的比例（如养老保险8%）为 744元，单位缴纳部分也相应增加。
• 5000元基数：每月个人需承担的比例（如养老保险8%）为 400元，单位缴纳部分同样按比例增加，企业成本更高。

个人账户积累

• 9300元基数：每月个人账户入账金额较高，长期积累的利息更多。例如，养老保险个人账户按9300元基数每月入账约744元，30年累计可达22.3万元（未计利息）。
• 5000元基数：每月个人账户入账金额较低，30年累计约为14.4万元。

养老金待遇差距

• 9300元基数：退休后月领养老金金额更高。假设缴费30年，9300元基数养老金可能达 4000元以上。
• 5000元基数：退休后月领养老金金额相对较低，约为 2000元。

税务影响

• 社保缴费基数越高，个人所得税在计算税后月薪时的扣除金额也会相应增加，因为社保缴费金额是税前扣除项目之一。

补贴标准

• 根据相关政策，选择5000元及以上缴费档次的参保人员，缴费补贴标准不低于每人每年 60元。

总的来说，选择较高的社保缴费基数（如9300元）虽然会导致每月缴费金额增加，但长期来看，个人账户积累更多，退休后领取的养老金也相应更高。较高的缴费基数可能会导致个人所得税扣除增加。在选择社保缴费基数时，需要根据个人经济状况、未来养老需求以及税务规划等因素综合考虑。