山东威海社保基数4900元时，个人每月需缴纳约392元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），企业承担约906.5元（养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤/生育约1.7%），合计缴费约1298.5元。 具体金额因工伤保险行业费率差异可能略有浮动，但个人部分固定为基数的10.5%。
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缴费构成与比例
威海社保缴费按基数4900元计算，个人缴纳部分包括养老保险8%（392元）、医疗保险2%（98元）、失业保险0.5%（24.5元），合计10.5%。企业缴纳比例更高，涵盖养老保险16%（784元）、医疗保险6.5%（318.5元）、失业保险0.5%（24.5元），另需承担工伤保险（约0.9%-1.6%）和生育保险（0.7%），企业总负担约18.5%-19.2%。 -
基数核定规则
若实际工资低于社保基数下限（2024年为4416元），需按下限缴费；高于上限（22078元）则按上限缴纳。4900元处于上下限之间，可直接作为缴费基数，但需注意每年7月可能调整基数标准。 -
对工资与福利的影响
个人缴费部分直接从工资扣除，企业缴纳部分不计入薪资。缴费基数越高，未来养老金和医保账户余额越多，但当期到手工资会减少。例如基数4900元时，个人月薪需扣除392元社保费用。 -
灵活就业人员差异
灵活就业者仅需缴纳养老（20%）和医疗（约5%-9%），按4900元基数计算约需1225元-2205元/月，无企业分担部分，压力显著高于在职职工。
提示：实际缴费可能因企业选择的工伤费率或地方政策微调，建议通过威海社保局官网或“新社通APP”实时测算。长期按较高基数缴费可提升退休待遇，但需平衡当前收入与未来保障。
