山东东营社保基数19800元和5000元的区别主要体现在以下方面：
缴费基数上下限
- 19800元：这个基数可能超过了当地社会平均工资的300%，因此会按照当地社会平均工资的300%来作为缴费基数。
- 5000元：这个基数在大多数情况下，会位于当地社会平均工资的60%到300%之间，因此会按照实际的工资基数来计算缴费金额。
缴费金额计算
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养老保险：
- 以19800元为基数，个人缴费部分为19800元 × 8% = 1584元，单位缴费部分为19800元 × 16% = 3168元。
- 以5000元为基数，个人缴费部分为5000元 × 8% = 400元，单位缴费部分为5000元 × 16% = 800元。
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医疗保险：
- 个人缴费部分一般为基数的2%，单位缴费部分一般为基数的8%。
- 以19800元为基数，个人和单位合计缴费约为1188元。
- 以5000元为基数，个人和单位合计缴费约为1000元。
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失业保险：
- 个人缴费比例为基数的1%，单位缴费比例为基数的2%。
- 以19800元为基数，个人和单位合计缴费约为296元。
- 以5000元为基数，个人和单位合计缴费约为100元。
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工伤保险和生育保险：
- 工伤保险由单位全额承担，缴费比例根据行业风险类别不同，一般为0.2%至1.9%。
- 生育保险也由单位全额承担，缴费比例为0.5%。
养老金待遇
- 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相对较高。19800元的基数相比5000元的基数，每月个人账户积累更多，因此在退休后领取的养老金也会更多。
以上信息仅供参考，具体的缴费金额和待遇可能会有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最准确的信息。
