江西吉安社保基数14000属于较高标准，通常适用于高收入人群。

社保基数，即社会保险缴费基数，是计算用人单位和职工缴纳社会保险费的基础。它通常根据职工上一年度的平均工资确定，但不得低于当地社保部门规定的最低缴费基数，也不得高于当地社保部门规定的最高缴费基数。

1. 社保基数的确定依据

社保基数14000元意味着职工上一年度的平均工资为14000元/月。这个数字可能是根据职工的税前工资、奖金、津贴等多项收入综合计算得出。

2. 社保缴费比例

在确定社保基数后，根据当地社保政策规定的缴费比例，计算出单位和个人应缴纳的社会保险费用。这些费用将用于职工的养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保障。

3. 高收入人群的社保基数

社保基数14000元属于较高水平，通常适用于高收入人群。这类人群的工资水平较高，因此社保基数也相应较高。高收入人群的社保缴费金额也会相对较多，但他们在享受社会保障待遇时，也会获得更高的保障水平。

4. 社保基数的影响因素

社保基数的确定受到多种因素的影响，包括职工的工资水平、当地的社保政策、经济发展水平等。不同地区、不同行业、不同单位的社保基数可能会有所不同。

5. 社保基数的调整机制

社保基数不是一成不变的，它会根据职工工资水平的变化和当地社保政策的调整而进行相应的调整。通常情况下，社保基数每年会进行一次调整，以反映职工工资水平的变化。

总结：江西吉安社保基数14000元属于较高标准，适用于高收入人群。它根据职工上一年度的平均工资确定，并根据当地社保政策规定的缴费比例计算出单位和个人应缴纳的社会保险费用。社保基数的确定受到多种因素的影响，并会根据实际情况进行调整。