​​江西赣州社保基数19800元时，个人每月需缴纳约1584元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位承担约3762元（养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤0.5%+生育0.7%），合计月缴5346元​​。具体金额因工伤保险浮动比例可能略有差异，但​​五险总缴费比例约27%​​，是保障职工医疗、养老等权益的核心支出。

1. ​​缴费构成与比例​​
   以19800元为基数，养老保险个人缴8%（1584元）、单位16%（3168元）；医疗保险个人2%（396元）、单位6.5%（1287元）；失业保险双方各0.5%（个人99元、单位99元）。工伤保险（单位0.5%-2.4%）和生育保险（单位0.7%）由企业全额承担，个人无需缴费。

2. ​​灵活就业人员差异​​
   若为灵活就业参保，仅需缴纳养老（20%，3960元）和医疗（8.5%+大病保险，约1782元），​​月缴约5742元​​，但无工伤、失业等险种覆盖。

3. ​​基数核定与调整​​
   赣州社保基数每年7月调整，19800元若超过当前上限（2024年为19191元），需按上限计算；若为灵活就业者，可自愿选择60%-300%档位缴费，但19800元通常对应最高档。

4. ​​权益与待遇关联​​
   缴费基数越高，未来养老金计算时“个人账户储存额”和“平均缴费指数”越高，​​退休金水平显著提升​​；医保账户划入金额（个人2%+单位部分返还）也随基数增加。

​​提示​​：实际缴费以当月系统核定为准，建议通过“江西省税务局”公众号或社保经办机构查询实时数据。长期按高基数缴费可最大化社保福利，但需平衡当前经济压力。