江西九江社保基数18700元/月时，个人每月需缴纳约1870元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），单位承担约3740元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.5%-2%+生育保险0.7%）。 具体金额因工伤保险行业费率差异略有浮动，但个人部分固定为基数的10.5%。
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养老保险：个人缴纳8%（1496元），单位缴纳16%（2992元），合计占比24%。缴费基数18700元远高于九江2025年最低基数3579元，体现高收入群体社保投入优势，长期累积可显著提升养老金水平。
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医疗保险：个人缴纳2%（374元），单位缴纳6.5%（1215.5元）。医保账户分为个人部分（374元）和统筹部分，门诊报销与住院待遇直接关联缴费基数。
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失业保险：个人与单位各缴0.5%（93.5元），农民工个人免缴。失业金领取标准与缴费基数和年限挂钩，高基数缴费可增加失业保障力度。
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工伤与生育保险：个人无需缴费，单位全额承担。工伤保险按行业风险费率0.5%-2%计算（约93.5-374元），生育保险固定0.7%（130.9元），生育津贴按基数18700元发放。
提示：实际缴费可能因单位选择的工伤保险行业费率或地方政策微调略有差异，建议通过九江社保局官网或“赣服通”APP核验最新比例。保持高基数连续缴费可最大化养老、医疗及失业待遇，断缴将影响累计权益。
