江西九江社保基数11100元属于社保缴费基数的第三档，这个基数反映了当地职工的平均收入水平，并用于计算各项社会保险的缴费金额。以下是对此基数的详细解读：

1. 1.社保缴费基数档次划分：社保缴费基数通常分为若干档次，每个档次对应不同的收入区间。在江西九江，社保缴费基数11100元属于第三档。这一档次通常适用于收入较高的职工群体，缴费基数较高意味着社保待遇也相对较好。第一档一般对应最低工资标准，适用于低收入群体；第二档适用于中等收入群体；第三档及以上则适用于高收入群体。
2. 2.缴费基数对社保待遇的影响：社保缴费基数越高，职工个人和单位缴纳的社保费用也越多。这直接影响到职工未来享受的养老金、医疗保险、失业保险等社保待遇。例如，养老金待遇与缴费基数和缴费年限成正比，缴费基数越高，退休后领取的养老金也越多。医疗保险方面，缴费基数高意味着医保账户中的资金更多，职工在就医时可以享受更高的报销比例和更广的报销范围。
3. 3.缴费基数的调整机制：社保缴费基数通常每年会根据当地社会平均工资水平进行调整。江西九江的缴费基数11100元反映了当地经济发展水平和职工收入状况的变化。调整机制旨在确保社保制度的可持续性和公平性，使社保待遇能够跟上物价上涨和生活成本增加的步伐。
4. 4.职工和单位的缴费比例：职工个人和单位需要按照一定的比例缴纳社保费用。缴费基数11100元的情况下，职工个人和单位分别承担一定比例的费用。例如，养老保险个人缴费比例为8%，单位为16%；医疗保险个人为2%，单位为6%等。具体比例可能因地区和政策的不同而有所差异，但总体上，缴费基数越高，单位和个人需要缴纳的费用也越多。
5. 5.对职工的实际影响：对于职工而言，较高的缴费基数意味着每月从工资中扣除的社保费用也较多，但这也带来了更高的社保待遇和保障。职工在选择缴费基数时，应综合考虑自身的收入水平、生活需求和未来的保障需求，选择最适合自己的缴费档次。

江西九江社保基数11100元属于第三档，较高的缴费基数为职工提供了更好的社保待遇和保障。职工在了解自身缴费档次的也应关注缴费基数调整机制和缴费比例的变化，以便更好地规划个人和家庭的财务安排。