江西萍乡社保基数11900社保缴费多少

根据2024年萍乡市社保缴费标准,若缴费基数为11900元,个人需缴纳的社保费用如下:

一、个人缴费明细

  1. 养老保险

    • 单位缴纳20%(614.24元)

    • 个人缴纳8%(952元)

    • 合计 :1566.24元

  2. 医疗保险

    • 单位缴纳6%(715.44元)

    • 个人缴纳2%(238元)

    • 合计 :953.44元

  3. 失业保险

    • 单位缴纳1.5%(178.5元)

    • 个人缴纳0.5%(59.5元)

    • 合计 :238元

  4. 工伤保险与生育保险

    • 全部由单位承担,个人无需缴纳

二、总缴费金额

  • 养老保险 :952元

  • 医疗保险 :238元

  • 失业保险 :59.5元

  • 合计 :1250.5元

三、注意事项

  1. 缴费基数范围

    • 萍乡社保缴费基数范围为2547元/月(下限)至12732元/月(上限)。若缴费基数为11900元,需确认其是否在合法范围内。若超出上限,可能面临缴费调整。
  2. 缴费比例

    • 养老、医疗、失业三险个人缴费比例分别为8%、2%、0.5%,其余险种(工伤、生育)由单位全额承担。
  3. 查询工具建议

    • 通过萍乡官方社保平台或“新社通”APP可获取实时缴费明细及调整信息。

以上数据综合了2024年最新政策及缴费基数,具体以萍乡市社保部门官方通知为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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江西萍乡社保基数11800每个月扣多少

根据萍乡市2025年社保缴费政策,社保缴费基数为11,800元时,每月个人需缴纳的社保费用如下: 一、社保缴费比例(2025年最新数据) 养老保险 单位:20% 个人:8% 医疗保险 单位:6% 个人:2% 失业保险 单位:1.5% 个人:0.5% 其他 (如生育保险、工伤保险等) 单位和个人均不缴费 二、每月个人缴费金额计算 社保月缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 =

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江西萍乡社保基数11800医保卡每月多少

江西萍乡社保基数11800元时,医保卡每月划入金额约为472元(按单位缴费比例8%计算,具体以实际政策为准)。 医保缴费比例 :职工医保通常由单位和个人共同缴纳,单位缴费比例约为8%(含划入个人账户部分),个人缴纳2%。以基数11800元计算,单位月缴944元,个人缴236元。其中,单位缴费部分按一定比例(约30%-50%)划入个人账户,因此每月医保卡到账约472元(944元×50%估算)。

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江西萍乡社保基数11800扣税多少

‌江西萍乡社保基数11800元扣税金额取决于应纳税所得额,需先扣除五险一金个人部分(约2000-3000元),再按超额累进税率计算个税,最终税额通常在几百元至千余元区间 ‌。 ‌计算应纳税所得额 ‌ 社保基数11800元需先扣除五险一金个人缴纳部分(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%,公积金5%-12%),合计约2000-3000元。 再减除个税起征点5000元

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江西萍乡社保基数11800每月交多少

根据2025年最新数据,江西萍乡社保缴费基数为11800元/月,具体缴费金额如下: 一、职工社保缴费金额 养老保险 单位缴纳比例:20% 个人缴纳比例:8% 月缴费金额 = 11800元 × 8% = 944元 医疗保险 单位缴纳比例:6% 个人缴纳比例:2% 月缴费金额 = 11800元 × 2% = 236元 失业保险 单位缴纳比例:1.5% 个人缴纳比例:0.5% 月缴费金额

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江西萍乡社保基数11800能拿多少

​​江西萍乡社保缴费基数11800元的情况下,退休后每月养老金约为2500-3500元​ ​,具体金额取决于缴费年限、个人账户积累及退休年龄等关键因素。​​缴费基数越高、年限越长,养老金水平越高​ ​,但需注意萍乡2023年养老金计发基数为6747元,实际计算需以退休时最新基数调整为准。 ​​计算公式与核心变量​ ​ 养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,若存在视同缴费年限还需加发过渡性养老金

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江西萍乡社保基数11800和5000的主要区别在于缴费基数的高低直接影响个人和企业的社保缴费金额、未来的养老金待遇以及医保报销额度等方面。 社保基数越高,个人和企业需要缴纳的社保费用也越多,但同时个人享受的社保待遇也会相应提高。以下是具体的区别和影响: 1.缴费金额的差异:高基数(11800元):以11800元作为缴费基数,个人和企业的社保缴费金额都会显著增加。例如,养老保险个人缴费比例为8%

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​​江西萍乡社保基数11800元时,个人每月需缴纳约1298元​ ​,具体包含养老保险944元(8%)、医疗保险236元(2%)、失业保险59元(0.5%),​​工伤保险和生育保险由单位全额承担​ ​。 ​​养老保险​ ​:个人缴费比例为8%,基数11800元对应月扣944元,进入个人账户累积。 ​​医疗保险​ ​:个人缴纳2%即236元,同时享受医保报销待遇,单位另承担6%-10%。

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根据2024年江西萍乡市社保缴费政策,社保缴费基数11800元属于 最高缴费档次 。以下是具体说明: 缴费基数范围 2024年萍乡市社保缴费基数上限为 12732元/月 ,下限为 2547元/月 ,11800元处于上限范围内。 缴费档次定位 最低档 :2547元(按全省上年度平均工资的60%计算) 最高档 :12732元(按全省上年度平均工资的300%计算) 11800元接近上限

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职工医保缴费总额388

根据职工医保缴费标准的相关信息,结合搜索结果分析如下: 一、职工医保缴费构成 职工医保缴费由单位和个人共同承担,具体比例和基数如下: 单位缴费 按单位职工上年度工资总额的8%缴纳; 个人缴费 按职工本人上年度工资的2%缴纳; 其他费用 参保人员每人每月需缴纳5元医疗救助基金。 二、缴费基数与调整机制 缴费基数 :以职工上年度月平均工资为基准,允许在本地社会平均工资的60%-300%范围内浮动;

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职工医保缴费的钱在哪里

统筹基金和个人账户 职工医保缴费的资金分配主要分为两个账户: 统筹基金账户 和 个人账户 ,具体如下: 一、单位缴费的分配去向 划入统筹基金账户(约70%-80%) 单位缴纳的医保费中,较大比例(通常为70%-80%)会进入统筹基金账户。例如,月薪10000元的职工,单位按8%缴费800元,其中560元(70%)进入统筹基金,240元(30%)可能划入个人账户。

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职工医保险种类型39902

根据现有信息,关于“职工医保险种类型39902”的解析如下: 社保基数39902的含义 39902是2024年苏州市职工医保的缴费基数标准,对应职工上年度月平均工资的100%值。社保基数是计算社保缴费金额和待遇的重要依据,有明确的上限和下限规定。 职工医疗保险的类型 职工医疗保险主要分为以下类型: 职工基本医疗保险 :覆盖城镇职工,由单位和个人共同缴费,是核心保障; 新农合/城居医保

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药店怎么申请开通医保卡

提交材料备案 药店申请开通医保卡需按照以下步骤进行,具体流程和材料要求可能因地区政策不同存在差异,建议提前咨询当地医保部门: 一、申请资格要求 基本资质 需取得《药品经营许可证》《药品经营质量管理规范认证证书》(GSP证书)和《营业执照》。 经营要求 正常经营满1年以上,且需严格执行药品价格政策,通过物价部门监督检查。 人员要求 驻店及执业药师需具备相关资格证书,药学技术人员需提供劳动合同。 二

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江西萍乡社保基数11900退休领多少钱

根据2024年江西萍乡社保政策及养老金计算公式,退休金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。具体计算方式如下: 一、基础养老金计算公式 $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} \times (\text{个人平均缴费指数} + 1) \div 2 \times \text{缴费年限} \times 1%} $$ 全省上年度在岗职工月平均工资

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江西萍乡社保基数12000社保缴费多少

​​江西萍乡社保基数12000元时,个人每月需缴纳约1200元(养老+医疗+失业),单位缴纳约2400元,合计约3600元/月。​ ​ 具体金额因险种比例和基数上下限浮动,但​​养老保险占比最高(个人8%+单位16%),医保次之(个人2%+单位6.5%)​ ​,其余险种单位承担为主。 ​​缴费构成​ ​:以12000元为基数,个人缴纳部分为养老保险960元(8%)、医疗保险240元(2%)

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江西萍乡社保基数12000是几档

根据萍乡市社保缴费政策,2025年社保缴费基数12000元属于 中等档 。具体分析如下: 一、缴费基数档次划分 档次设置 萍乡市养老保险缴费基数分为 五个档次 ,分别为: 档位1 :低于当地职工平均工资的60% 档位2 :60%-80%或等于80% 档位3 :80%-100% 档位4 :高于100%-150% 档位5 :高于150%-300% 具体金额范围 根据2025年数据:

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江西萍乡社保基数12000是什么标准

​​江西萍乡社保基数12000元属于较高缴费标准,已达到2024-2025年度养老保险缴费基数上限的62.5%(上限19191元),需按实际工资12000元全额计算社保费用​ ​。 ​​基数定位​ ​ 萍乡社保基数12000元远超最低标准3839元,但未超过上限19191元,因此需以12000元作为实际缴费基数。灵活就业人员若选择此基数,养老保险月缴额为12000 × 20 % = 2400

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江西萍乡社保基数12000和5000的区别

‌江西萍乡社保基数12000和5000的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群:基数12000的缴费更高但未来养老金、医保报销等福利更优,适合高收入群体;基数5000缴费压力小但待遇较低,更适合普通收入者。 ‌ ‌缴费金额差异 ‌ ‌12000基数 ‌:每月社保缴费总额约为基数×缴费比例(单位+个人),以养老保险为例(单位16%+个人8%),月缴2880元。 ‌5000基数 ‌:同等比例下

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