江西萍乡社保基数5300元属于中等偏上缴费标准，介于最低基数3839元与上限19191元之间，对应个人月缴约530元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位需承担约1325元（养老20%+医疗8%+失业1%+工伤/生育约3.7%）。
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基数定位与计算逻辑
5300元高于江西省2024年全口径社平工资6397元的60%（3839元），但低于100%档（6397元），属于灵活就业人员可选档次的80%-90%区间（对应月缴1024-1152元）。企业职工按实际工资申报，若工资为5300元则直接作为基数，否则按就近档次核定。 -
五险具体分摊明细
- 养老保险：个人缴8%（424元），单位缴20%（1060元）；
- 医疗保险：个人缴2%（106元），单位缴8%（424元）；
- 失业保险：个人缴0.5%（约26.5元），单位缴1%（53元）；
- 工伤/生育保险由单位全额承担（约1.7%-3%），个人无需缴费。
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对比高低基数差异
按5300元缴费比最低基数（3839元）每月多缴约300元，但养老金计发和医保账户划入金额更高。例如，养老保险缴费指数提升，未来退休金水平显著提高。
提示：实际缴费需以单位申报或灵活就业者选定档次为准，建议通过“江西税务”官网或支付宝社保服务查询实时数据。
