在福建厦门，社保基数的选择会影响到个人和企业的缴费金额，进而影响到未来的社保待遇。下面是关于社保基数18100元和5000元的区别分析：

缴费金额差异

• 养老保险：
  • 基数为18100元时，企业和个人缴费金额分别为：
    • 企业：18100 × 16% = 2896元
    • 个人：18100 × 8% = 1448元
  • 基数为5000元时，企业和个人缴费金额分别为：
    • 企业：5000 × 16% = 800元
    • 个人：5000 × 8% = 400元
• 医疗保险：
  • 基数为18100元时，企业和个人缴费金额分别为：
    • 企业：18100 × 6.5% = 1176.5元
    • 个人：18100 × 2% = 362元
  • 基数为5000元时，企业和个人缴费金额分别为：
    • 企业：5000 × 6.5% = 325元
    • 个人：5000 × 2% = 100元
• 失业保险：
  • 基数为18100元时，企业和个人缴费金额相同，为：
    • 企业和个人：18100 × 0.5% = 90.5元
  • 基数为5000元时，企业和个人缴费金额相同，为：
    • 企业和个人：5000 × 0.5% = 25元
• 生育保险：
  • 基数为18100元时，企业缴费金额为：
    • 企业：18100 × 0.7% = 126.7元
  • 基数为5000元时，企业缴费金额为：
    • 企业：5000 × 0.7% = 35元
• 工伤保险：
  • 基数为18100元时，企业缴费金额为：
    • 企业：18100 × 工伤保险费率（假设为0.4%）= 72.4元
  • 基数为5000元时，企业缴费金额为：
    • 企业：5000 × 工伤保险费率（假设为0.4%）= 20元。

社保待遇影响

缴费基数越高，个人账户余额越高，利息收入也比较高。加上基础养老金，由于基础养老金按照社平工资加历年平均缴费指数工资来平均的，平均缴费基数越高，平均值也就越高，所占社平工资比例也就越大，领取的养老金也就越多。。

请注意，以上内容仅供参考，具体的缴费金额和待遇可能会有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最准确的信息。