安徽淮北社保基数18900元/月时，个人每月需缴纳约1512元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），单位承担约4036.5元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.5%+生育保险0.7%），合计缴费5548.5元。
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缴费构成与比例
社保缴费分为个人与单位两部分。个人缴纳比例为：养老保险8%（1512元）、医疗保险2%（378元）、失业保险0.5%（94.5元），合计约1984.5元。单位缴纳比例为：养老保险16%（3024元）、医疗保险6.5%（1228.5元）、失业保险0.5%（94.5元）、工伤保险（按行业风险0.5%-2%，取中值0.5%约94.5元）、生育保险0.7%（132.3元），合计约3564元。 -
基数核定规则
缴费基数18900元需符合淮北市社平工资的60%-300%范围（2024年上下限为4227元-21133元）。若工资高于上限，按上限21133元计算；低于下限则按下限缴纳。灵活就业人员可自主选择基数档次，按20%比例缴纳养老保险（18900×20%=3780元）。 -
注意事项
- 公积金未计入上述费用，需额外按5%-12%比例缴存（单位与个人同比例）。
- 工伤保险和生育保险仅单位承担，个人无需缴费。
- 实际金额可能因行业、企业政策或年度调整略有差异，建议通过淮北市社保局官网或“新社通APP”实时查询。
提示：社保缴费直接影响养老、医疗等福利，建议按实际收入合规缴纳，避免断缴或低缴影响权益。
