社保基数19700元在浙江绍兴的社保待遇计算中属于较高水平，具体可领取的金额取决于缴费比例和缴费年限。以下是详细说明：
1. 社保缴费基数范围及计算规则
浙江绍兴的社保缴费基数通常为社会平均工资的60%-300%。19700元作为缴费基数，属于上限范围内的较高水平。这意味着参保人每月需缴纳的社保费用较高，未来可享受的社保待遇也会相对优厚。
2. 具体缴费比例
绍兴市职工社保缴费由单位和个人共同承担，比例因险种不同而有所差异：
- 养老保险：单位承担15%，个人承担8%。
- 医疗保险：单位承担约9%，个人承担约2%。
- 失业保险：单位承担0.5%，个人承担0.5%。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担。
以19700元为基数计算，单位和个人每月需缴纳的社保费用如下：
- 养老保险：单位2955元（19700×15%），个人1566元（19700×8%）。
- 医疗保险：单位1773元（19700×9%），个人394元（19700×2%）。
- 失业保险：单位98.5元（19700×0.5%），个人98.5元（19700×0.5%）。
- 工伤保险和生育保险：单位全额承担，金额视具体政策而定。
3. 未来可领取的社保待遇
- 养老金：退休后可领取的养老金由个人账户养老金和基础账户养老金组成。具体金额需根据缴费年限和退休时当地经济水平计算。
- 医疗保险：可享受门诊、住院等医疗费用报销，报销比例和额度与缴费基数挂钩。
- 失业保险：失业后可领取失业金，金额与缴费年限和基数相关。
- 工伤保险和生育保险：提供工伤赔偿和生育津贴，具体金额视政策执行。
4. 注意事项
- 社保缴费基数调整会影响未来社保待遇，基数越高，待遇越优厚。
- 若有其他疑问，可咨询当地社保经办机构或使用社保计算器获取更精确的信息。
社保基数19700元在绍兴属于较高水平，缴费金额较高，未来可享受的社保待遇也会更加优厚，但具体金额需根据缴费年限和政策规定计算。
