浙江嘉兴社保基数11500和5000的区别

在浙江嘉兴,社保基数 11500 和 5000 存在多方面区别。缴费金额上,基数 11500 的缴费金额更高;养老金待遇方面,基数 11500 在退休后领取的养老金更多;医保个人账户划入金额,基数 11500 的划入金额也会更高。下面为您详细介绍:

  1. 缴费金额不同:社保包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险(嘉兴生育保险已并入职工医保)。以 2024 年嘉兴社保缴费比例为例,养老保险单位缴 15%、个人缴 8%;职工基本医疗保险用人单位缴 9%(含职工生育保险 0.5%),职工个人缴 2%;失业保险单位和个人各缴 0.5%,工伤保险由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。当社保基数为 11500 时,每月养老保险个人缴费 11500×8%=920 元,单位缴费 11500×15%=1725 元;职工基本医疗保险个人缴费 11500×2%=230 元,单位缴费 11500×9%=1035 元;失业保险个人和单位各缴费 11500×0.5% =57.5 元 。若社保基数为 5000,每月养老保险个人缴费 5000×8%=400 元,单位缴费 5000×15%=750 元;职工基本医疗保险个人缴费 5000×2%=100 元,单位缴费 5000×9%=450 元;失业保险个人和单位各缴费 5000×0.5% =25 元 。显然,基数 11500 时,单位和个人承担的社保费用都远高于基数 5000 的情况。
  2. 养老金待遇不同:养老金计算与社保缴费基数紧密相关。计算公式为企业职工退休金 = 基础养老金 + 个人账户养老金,其中个人账户养老金 = 退休时个人账户储存额 / 本人退休年龄相对应的计发月数 ,本人平均工资指数 = 参保人缴费基数 / 上年平均工资 。假设一位职工在嘉兴工作至退休,缴费年限相同,当地上年度全省在岗职工月平均工资不变。以社保基数 11500 缴费,其个人账户储存额会因每月缴费多而积累更多;计算本人平均工资指数时,11500 对应的指数高于 5000 对应的指数。最终在计算基础养老金和个人账户养老金时,基数 11500 计算得出的养老金待遇会比基数 5000 高出很多,退休后能领取到更丰厚的养老金。
  3. 医保个人账户划入金额不同:在嘉兴,职工医保个人账户的资金与缴费基数有关。通常情况下,缴费基数越高,划入个人账户的金额越多。以基数 11500 计算,每月划入个人账户的金额为 11500×(一定比例,如有的地区按个人缴费部分全部划入及单位缴费部分按一定比例划入,此处假设单位和个人缴费按比例划入个人账户共 3%)=11500×3%=345 元;若以基数 5000 计算,每月划入个人账户金额为 5000×3%=150 元 。基数 11500 时医保个人账户资金积累更快更多,可用于支付门诊费用、定点药店买药等。

浙江嘉兴社保基数 11500 和 5000 在缴费金额、养老金待遇和医保个人账户划入金额等方面都有明显差异。较高的社保基数意味着当下更高的投入,但也可能带来退休后更优厚的养老保障和更多的医保个人账户资金 。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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