在江苏连云港，社保基数为9500元时，个人和单位每月需要缴纳的社保费用总额大约为3800元，其中个人承担约950元，单位承担约2850元。 以下是详细的费用构成和计算方法：
- 1.养老保险：个人缴费比例：8%单位缴费比例：16%计算：个人缴费为9500元×8%=760元；单位缴费为9500元×16%=1520元。说明：养老保险是社保中占比最大的部分，个人和单位共同承担，保障职工退休后的基本生活。
- 2.医疗保险：个人缴费比例：2%单位缴费比例：8%计算：个人缴费为9500元×2%=190元；单位缴费为9500元×8%=760元。说明：医疗保险用于职工的医疗费用报销，个人缴纳部分进入个人账户，可用于门诊和购药。
- 3.失业保险：个人缴费比例：0.5%单位缴费比例：0.5%计算：个人缴费为9500元×0.5%=47.5元；单位缴费为9500元×0.5%=47.5元。说明：失业保险为失业人员提供基本生活保障，个人和单位缴纳比例相同。
- 4.工伤保险：个人缴费比例：0%单位缴费比例：根据行业不同，比例在0.2%-1.9%之间计算：假设单位缴费比例为0.5%，则单位缴费为9500元×0.5%=47.5元。说明：工伤保险由单位全额承担，用于职工因工作受伤或患职业病的医疗费用和赔偿。
- 5.生育保险：个人缴费比例：0%单位缴费比例：1%计算：单位缴费为9500元×1%=95元。说明：生育保险由单位全额承担，用于女职工生育期间的医疗费用和生育津贴。
- 6.住房公积金（非社保，但通常一并缴纳）：个人缴费比例：5%-12%单位缴费比例：5%-12%计算：假设个人和单位缴费比例均为8%，则个人缴费为9500元×8%=760元；单位缴费为9500元×8%=760元。说明：住房公积金用于职工购房、租房等住房需求，个人和单位缴纳比例相同。
总结：在江苏连云港，社保基数为9500元时，个人每月需缴纳约950元社保费用，单位需缴纳约2850元，总计约3800元。这些费用涵盖了养老、医疗、失业、工伤和生育保险，以及住房公积金，确保职工在各个方面得到保障。了解这些费用构成，有助于职工更好地规划个人和家庭的财务状况。
