‌江苏连云港社保基数6400元的情况下，个人每月实际到手工资约为5300-5600元（扣除五险一金后），企业总用工成本约7800元。‌ 具体金额因公积金缴存比例、补充保险等因素略有浮动，以下从三方面详细解析：

1. ‌五险一金扣除明细‌

   • ‌养老保险‌：个人缴纳8%（512元），单位缴纳16%（1024元）
   • ‌医疗保险‌：个人缴纳2%（128元），单位缴纳8%（512元）
   • ‌失业保险‌：个人缴纳0.5%（32元），单位缴纳0.5%（32元）
   • ‌工伤保险‌：单位全额缴纳0.2%-1.5%（约12-96元）
   • ‌公积金‌：按5%-12%比例（双方各缴320-768元）

2. ‌实际到手工资计算‌
   以公积金最低档5%为例：

   • 个人五险一金合计：512+128+32+320=992元
   • 到手工资：6400-992=‌5408元‌（未计入个税）
     注：若公积金按12%缴纳，到手工资降至5072元

3. ‌企业成本构成‌
   企业除支付6400元工资外，另需承担：

   • 社保单位部分：1024+512+32+工伤保险≈1600元
   • 公积金单位部分：320-768元
   • ‌总支出达7820-8512元/月‌

需注意：2025年社保缴费比例可能微调，建议通过当地人社部门小程序实时测算。灵活就业人员按20%比例参保时，每月需自行缴纳约1280元养老保险。