吉林延边社保基数为8500时，社保缴费金额主要取决于缴费比例，具体金额因个人和单位承担比例不同而有所差异。 社保缴费由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是详细的缴费情况：
- 1.养老保险：个人缴费比例：一般为8%，即个人每月需缴纳8500元×8%=680元。单位缴费比例：一般为16%，即单位每月需缴纳8500元×16%=1360元。
- 2.医疗保险：个人缴费比例：一般为2%，即个人每月需缴纳8500元×2%=170元。单位缴费比例：一般为8%，即单位每月需缴纳8500元×8%=680元。补充医疗保险：部分地区设有补充医疗保险，个人和单位缴费比例可能有所不同。
- 3.失业保险：个人缴费比例：一般为0.5%，即个人每月需缴纳8500元×0.5%=42.5元。单位缴费比例：一般为0.5%，即单位每月需缴纳8500元×0.5%=42.5元。
- 4.工伤保险：单位缴费比例：根据行业不同，缴费比例有所变化，一般在0.2%至1.9%之间。假设为0.5%，则单位每月需缴纳8500元×0.5%=42.5元。
- 5.生育保险：单位缴费比例：一般为1%，即单位每月需缴纳8500元×1%=85元。
总结：
- 个人每月总缴费金额：680元（养老保险） + 170元（医疗保险） + 42.5元（失业保险） = 892.5元。
- 单位每月总缴费金额：1360元（养老保险） + 680元（医疗保险） + 42.5元（失业保险） + 42.5元（工伤保险） + 85元（生育保险） = 2210元。
需要注意的是，具体的缴费比例可能因地区政策或单位性质的不同而有所调整，建议咨询当地社保部门以获取最准确的信息。社保缴费基数每年会根据上一年度的社会平均工资进行调整，务必关注相关政策变化。
