根据2023年辽源社保缴费基数及比例，结合您提到的缴费基数10,600元，计算每月社保扣除金额如下：

一、社保缴费基数与比例

1. 社保缴费基数范围

   以辽源当地职工上年度月平均工资为基准，职工工资在60%~300%范围内可按实际工资缴费。

2. 缴费比例

   • 养老保险 ：企业16%，个人8%

   • 医疗保险 ：企业8%，个人2%

   • 失业保险 ：企业0.5%，个人0.5%

   • 工伤保险 和 生育保险 ：通常由企业全额缴纳。

二、每月扣除金额计算

1. 养老保险

   • 企业缴纳：10,600元 × 16% = 1,696元

   • 个人缴纳：10,600元 × 8% = 848元

   • 合计 ：1,696元 + 848元 = 2,544元

2. 医疗保险

   • 企业缴纳：10,600元 × 8% = 848元

   • 个人缴纳：10,600元 × 2% = 212元

   • 合计 ：848元 + 212元 = 1,060元

3. 失业保险

   • 企业缴纳：10,600元 × 0.5% = 53元

   • 个人缴纳：10,600元 × 0.5% = 53元

   • 合计 ：53元 + 53元 = 106元

4. 其他险种

   • 工伤保险和生育保险由企业全额缴纳，个人不承担。

三、总扣除金额

• 养老保险 ：848元

• 医疗保险 ：212元

• 失业保险 ：106元

• 总计 ：848元 + 212元 + 106元 = 1,166元

四、注意事项

1. 缴费基数调整

   社保缴费基数每年调整一次，2023年数据仅供参考，2024年可能已调整，请以最新官方公告为准。

2. 灵活就业人员

   若为灵活就业人员，需自行申报缴费基数，可参考当地平均工资的60%~300%区间选择档次。

3. 其他扣除项

   若存在个人账户养老金计发基数、医疗报销比例等差异，可能影响实际到手金额，建议咨询当地社保机构。

以上计算基于2023年数据，实际金额请以2024年最新政策为准。