在吉林吉林，社保基数为19900元的情况下，个人每月能拿到的社保待遇主要取决于各项社保的缴费比例和具体政策。以下是对此问题的详细解析：
- 1.养老保险：缴费比例：养老保险通常由单位和个人共同缴纳，总缴费比例一般为24%，其中个人缴费比例为8%。计算方式：以19900元为基数，个人每月需缴纳的养老保险费用为19900元×8%=1592元。待遇影响：个人账户累计越多，退休后每月领取的养老金也越多。养老金的具体金额还与缴费年限、当地平均工资等因素有关。
- 2.医疗保险：缴费比例：医疗保险的缴费比例一般为10%，其中个人缴费比例一般为2%。计算方式：个人每月需缴纳的医疗保险费用为19900元×2%=398元。待遇影响：医疗保险个人账户中的资金可用于支付门诊和购药费用，住院治疗时还可享受相应的报销待遇。
- 3.失业保险：缴费比例：失业保险的缴费比例一般为1%，其中个人缴费比例一般为0.5%。计算方式：个人每月需缴纳的失业保险费用为19900元×0.5%=99.5元。待遇影响：在失业期间，符合条件的个人可以领取失业保险金，金额和领取期限根据缴费年限确定。
- 4.工伤保险：缴费比例：工伤保险的缴费比例根据行业风险程度不同而有所差异，个人不需缴纳。待遇影响：如发生工伤，可享受工伤医疗、康复及伤残待遇等。
- 5.生育保险：缴费比例：生育保险的缴费比例一般为0.8%，个人不需缴纳。待遇影响：女性职工在生育期间可享受生育津贴和生育医疗费用报销。
- 6.住房公积金：缴费比例：住房公积金的缴费比例一般为5%-12%，具体比例由单位确定。计算方式：假设缴费比例为10%，个人每月需缴纳的住房公积金为19900元×10%=1990元。待遇影响：住房公积金可用于购房、租房、还贷等，账户余额还可享受利息。
在吉林吉林，社保基数为19900元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用总计约为1592元（养老保险）+ 398元（医疗保险）+ 99.5元（失业保险）+ 1990元（住房公积金）= 4079.5元。这些费用的缴纳不仅影响个人当前的收入，还对未来的养老、医疗、住房等提供保障。具体待遇还需根据个人情况和当地政策进行详细计算。
