在辽宁铁岭,社保基数为15200元时,每月个人缴纳约1596元(养老8%+医疗2%+失业0.5%),单位缴纳约3952元(养老16%+医疗8.5%+失业0.5%+工伤0.2%+生育0.5%),具体到手工资和福利需结合缴费比例、扣除项及政策计算。以下是详细分析:
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个人缴纳部分
- 养老保险:15200×8%=1216元
- 医疗保险:15200×2%=304元
- 失业保险:15200×0.5%=76元
合计:1596元/月,这部分从工资中扣除。
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单位缴纳部分
- 养老保险:15200×16%=2432元
- 医疗保险:15200×8.5%=1292元
- 失业保险:15200×0.5%=76元
- 工伤保险:15200×0.2%≈30元
- 生育保险:15200×0.5%=76元
合计:约3952元/月,由企业承担。
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实际影响
- 到手工资:若税前工资为15200元,扣除个人社保1596元及公积金(比例按5%-12%)、个税后,实际收入约为1.1万-1.3万元。
- 福利权益:高基数缴费可提升养老金账户余额、医保报销额度及失业金标准,长期收益更高。
注意:以上为估算值,实际金额可能因公积金比例、专项附加扣除或政策调整略有差异,建议通过当地社保平台或单位人事部门核实。