辽宁盘锦社保基数20600和5000的区别主要体现在缴费金额、缴费比例以及职工退休后的待遇等方面，具体如下：
缴费金额
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缴费基数为20600元：
- 养老保险：个人缴费金额为20600元 × 8% = 1648元；企业缴费金额为20600元 × 16% = 3296元。
- 医疗保险：个人缴费金额为20600元 × 2% = 412元；企业缴费金额为20600元 × 7.5% = 1545元。
- 失业保险：个人缴费金额为20600元 × 0.5% = 103元；企业缴费金额为20600元 × 0.5% = 103元。
- 工伤保险：企业缴费金额约为20600元 × 0.16% = 32.96元（具体比例可能因行业风险而异）。
- 生育保险：企业缴费金额约为20600元 × 0.01% = 2.06元（并入医疗保险中）。
- 总计：个人缴费总额约为2244.8元，企业缴费总额约为4490.92元。
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缴费基数为5000元：
- 养老保险：个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元；企业缴费金额为5000元 × 16% = 800元。
- 医疗保险：个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元；企业缴费金额为5000元 × 7.5% = 375元。
- 失业保险：个人缴费金额为5000元 × 0.5% = 25元；企业缴费金额为5000元 × 0.5% = 25元。
- 工伤保险：企业缴费金额约为5000元 × 0.16% = 8元（具体比例可能因行业风险而异）。
- 生育保险：企业缴费金额约为5000元 × 0.01% = 0.5元（并入医疗保险中）。
- 总计：个人缴费总额为537.5元，企业缴费总额为908元。
缴费比例
- 养老保险：
- 职工：个人8%，企业16%。
- 灵活就业：20%。
- 医疗保险：
- 职工：个人2%，企业10%。
- 灵活就业：部分地区不含个人账户，缴费比例较低。
- 失业保险：
- 职工：个人0.5%，企业0.5%。
- 工伤保险和生育保险：
- 工伤保险完全由企业承担，比例在0.16%-1.52%之间。
- 生育保险并入医疗保险，个人不缴。
职工退休后的待遇
- 养老金：缴费基数越高，缴费年限越长，退休时领取的养老金越多。
- 医疗保险：缴费基数越高，医保报销上限越高。
总的来说，社保缴费基数是计算社会保险费的基础，直接关系到个人和企业的缴费金额，进而影响到退休后的待遇。了解并合理选择社保缴费基数非常重要。
